责任胜于能力

出版时间：2010-10  出版社：中国华侨出版社  作者：杨海  页数：173  

前言

责任是一种与生俱来的使命，它伴随着每一个人生命的始终。在这个世界上，每一个人都会同时扮演着多个不同的角色，而每一种角色又都承担着不同的责任：对家庭的责任、对工作的责任、对社会的责任。一个缺乏责任感的人，会失去自己的信誉和尊严，会失去别人的信任与尊重，甚至会失去社会对自己的认可。责任是永恒的职业精神。如果说智慧和能力像金子一样珍贵，那么勇于负责的精神则更为可贵。一个民族缺少勇于负责的精神，这个民族就没有希望；一个组织缺少勇于负责的精神，这个组织就难以让人信任；一个人缺少勇于负责的精神，这个人就会被人轻视。现代职场中并不缺少有能力的人，而是缺少责任与能力兼备的人。责任胜于能力。无论一个人多么优秀，他的能力都要通过尽职尽责的工作才能完美地展现。责任体现出一个人责任感的强弱，能力则表现为一个人办事的效率。有责任感有能力是精英，有能力无责任感坏大事，无能力无责任感是废人。实践证明，一个人要做好工作，首先必须有高度的责任感。如果一个人有责任感，那么他可以培养自己的能力，因为能力是可以培养锻炼的；而一个没有责任感的人，即使很有能力，也不能把事情做好。有责任感，无论你身处何职业、何岗位，都能集理想、信念、道德、品格于一身，即便你暂时能力有限，处理问题尚有不当，或者聪明程度不如他人，但只要你身负责任感，必然会用心学习钻研，不怕吃苦受累，不断去活跃思维、增长才干，用实干去成就伟业、提升水平，用咬定青山不放松的拼搏精神去填补你的弱项和不足，能力也必然得到锻炼提高，经验得到积累增长；而倘若你是一个责任缺失者，对任何事情都麻木不仁，不上心不努力，飘浮不实，敷衍塞责，必然难以履行好自己的职责，无法保证工作的质量。

内容概要

一位哲人说：“一个人可以清贫，可以不伟大，但不可以没有责任感。”对于个体而言，责任是一个人有所成就的不竭动力；对于组织而言，只有每个人的责任汇聚为整个团队的价值，这个组织才能持续发展，才能真正凝聚力量、走向未来。    在本书中，编者们结合员工的工作实际，用大量生动翔实的材料和案例，详细阐述了责任的重要性，以及怎样做才是一名有责任感的职场员工。希望广大读者通过阅读本书，掌握职场成功的精髓，成为一名认真负责的员工，进而成就属于自己的一番事业，实现自己更完美的人生。

作者简介

杨海，上海统帅建筑装潢有限公司董事长兼总经理，高级工程师。在他的掌舵下，统帅公司业绩每年保持高速增长，企业稳步发展，成立四年后年营业额便突破亿元大关，创造了上海装饰界的经营奇迹，成为中国建筑装饰装修行业知名品牌。历经六年的稳健发展，统帅公司先后荣获：上海市家庭装饰装修行业规范服务达标五星级企业，上海家装十强联盟企业，全国住宅装饰装修行业知名品牌，全国绿色设计百强企业等荣誉称号。他在企业战略、市场营销、工程管理等方面具有很深的造诣，是中国装饰行业杰出的企业家和传奇人物。2009年出版全国畅销书《工作无小事》。

书籍目录

第一章  工作就等于责任　工作本身就意味着你的责任　责任是个人价值实现的前提　责任是企业基业长青的保障　坚守责任是人生的根本任务　应充分意识到自己的重要性　让自己具有强烈的责任感第二章  责任胜于能力　责任是一种能力　责任比能力更重要　责任能够提升能力　能力永远由责任承载　时刻保持责任意识　承担责任让人变得更强第三章  责任成就卓越　责任能够激发你的潜能　责任能够为你带来动力　责任能够造就你的坚韧　责任能够点燃你的激情　责任能够保证工作绩效　负责任的精神让你出类拔萃第四章  责任面前，没有任何借口　工作之中没有任何借口　任何借口都是推卸责任　不要让借口成为习惯　别把工作划为分内和分外　让工作中的问题到此为止　让负责成为自己的生活态度第五章  勇于担当，不要推卸你的责任　我们都是责任链上的一环　勇敢地承认你的错误　拥抱责任就是拥抱机会　逃避责任，难辞其咎　对工作负责应贯彻始终　你的责任心就是企业的竞争力第六章  注重小事，责任体现在细节中　负责任就是要从细节做起　永远不当“差不多”先生　不断质疑和改进自己的工作　认真做好每一件小事　聚集责任，把每件事都做透　只有尽职尽责，才能尽善尽美第七章  锁定目标，真正对结果负责　责任心决定你的工作结果　锁定目标才能锁定结果　注重结果才能获得功劳　坚持一切以结果为导向　认真负责，确保结果零缺陷　做一个追求结果的员工第八章  高效执行，责任重在落实到位　责任是高效执行的保障　责任没有落实，一切都是空谈　落实责任是每个人的使命 　责任落实的核心是解决问题　我就是工作中的第一责任人　在落实责任中提升自我第九章  尽职尽责，塑造职场完美人格　负责任是一种伟大人格的体现　对工作负责是员工的应有品质　责任是企业团队精神的核心　责任体现出你的忠诚　人品决定产品，产品代表人品　感他人之恩，责己身之过附录  信守责任的优秀典范　海尔——日事日毕，日清日高　使命必达：联邦快递的紫色承诺　让麦当劳成功的四个字母QSCV　大庆精神：责任有多大，事业就有多大

章节摘录

苏珊出身于中国台北的一个音乐世家，她从小就受到了很好的音乐启蒙教育，非常喜欢音乐，期望自己的一生能够驰骋在音乐的广阔天地，但她阴差阳错地考进了大学的工商管理系。一向认真的她，尽管不喜欢这一专业，可还是学得格外刻苦，每学期各科成绩均是优异。毕业时被保送到美国麻省理工学院，攻读当时许多学生可望而不可及的MBA，后来，她又以优异的成绩拿到了经济管理专业的博士学位。如今她已是美国证券业界风云人物，在被调查时依然心存遗憾地说：“老实说，至今为止，我仍不喜欢自己所从事的工作。如果能够让我重新选择，我会毫不犹豫地选择音乐。但我知道那只能是一个美好的‘假如’了，我只能把手头的工作做好……”艾尔森博士直截了当地问她：“既然你不喜欢你的专业，为何你学得那么棒？既然不喜欢眼下的工作，为何你又做得那么优秀？”苏珊的眼里闪着自信，十分明确地回答：“因为我在那个位置上，那里有我应尽的职责，我必须认真对待。不管喜欢不喜欢，那都是我自己必须面对的，都没有理由草草应付，都必须尽心尽力，尽职尽责，那不仅是对工作负责，也是对自己负责。有责任感可以创造奇迹。”艾尔森在以后的走访中，许多的成功人士之所以能出类拔萃的反思，与苏珊的思考大致相同——因为种种原因，我们常常被安排到自己并不十分喜欢的领域，从事了并不十分理想的工作，一时又无法更改。这时，任何的抱怨、消极、懈怠，都是不足取的。唯有把那份工作当做一种不可推卸的责任担在肩头，全身心地投入其中，才是正确与明智的选择。正是这种“在其位，谋其政，尽其责，成其事”的高度责任感的驱使下，他们才赢得了令人瞩目的成功。艾尔森博士的调查结论，使人想到了我国的著名词作家乔羽。最近，他在中央电视台艺术人生节目里坦言，自己年轻时最喜欢做的工作不是文学，也不是写歌词，而是研究哲学或经济学。他甚至开玩笑地说，自己很可能成为科学院的一名院士。

编辑推荐

《责任胜于能力》：全面提升员工责任意识经典读本，没有高底的责任感，能力再强也是空谈！

用户评论 (总计68条)

•   公司要求大家在十一期间读本关于责任方面的书，让我们自己去买，然后公司报销，于是乎，打开网站，搜索关于责任方面的书，书很多，看的眼花缭乱。最后，我定了中国华侨出版社杨海先生的这本《责任胜于能力》，速度很快，定了两天就收到了。
  看了看，有如此一些感悟：工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导将那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工形容为“企业的蛀虫”，认为他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。很显然，那些在工作中勇于承担责任、完美履行责任的人，才会被赋予更多的使命，才能赢得更多的荣誉。缺乏责任感的员工，总是难以收获社会对自己的信任和尊重。尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：做事就要秉持精益求精的精神，工作就要敢于担当重任。如此，你的人生将会迎来更多的成功！
•   “责任”是最基本的职业精神和商业精神，它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功，与一个企业和公司的成功一样，都来自地他们追求**的精神和不断超越自身的努力。责任胜于能力，没有做不好的工作，只有不负责任的人。责任承载着能力，一个充满责任感的人才有机会充分展现自己的能力。值得一读~~
•   蛮喜欢这书的，从中国本土出发写了很多的问题，对于个人有一定的警醒作用吧，呵呵……很认同这句话,可惜做到不容易,所以大家继续努力,继续学习吧，这本书我们公司都在学习，挺不错的哦，支持拉。一个人本领再大、能力再强，如果他不愿意付出努力，也不会为企业创造价值；而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，也能够出色完成企业交付的任务。我们所说的“责任胜于能力”，并不是对能力的否定，而是意在强调在能力相同或大致略同的情况下，责任心对工作的结果往往能够起到决定性的作用。一滴水可以折射出整个太阳的光辉，一件小事可以看出一个人内心的世界。要想知道一名员工对企业或组织有没有责任感，并不需要用大是大非的问题来考验，通过一些细微的小事，也同样可以得到合理的答案。
•   如果说智慧和能力像金子一样珍贵，那么勇于负责的精神则更为可贵。那种既有能力又有责任感的人，是每一个企业都渴求的理想人才。现实情况表明，企业往往愿意信任一个能力一般但有较强责任感的人，而不愿重用一个能力很强但缺乏责任心的人。即使一个人的能力很强，如果缺乏负责精神，其能力也就失去了用武之地。对于有责任感而能力稍差的人，企业也会乐意给他们提供培训机会，提高他们的技能，因为这种员工是值得公司信赖和培养的。适合求职过程中人的一本实用工具书。
•   这本书中现代管理学大师彼得•德鲁克认为，企业存在于社会的目的是为客户提供产品和服务，而不是利润的最大化。企业的第一任务是承担社会责任，其次才是赢利。谁违反了这个原则，谁就可能被市场淘汰。
  　　南京冠生园食品企业所经营的“冠生园”是中国的名牌老字号，一向以质量上乘、诚信经营而享誉大众。但就是这家响当当的企业，却在新闻媒体曝光“陈馅事件”之后破产倒闭。冠生园把过期的食品用料“陈馅”翻炒后，再制成月饼出售。这种行为在冠生园看来，似乎并不是很严重，但他们忘了，对生产的不负责便是对社会的不负责，社会责任感的缺失导致了企业的最终破产。遗憾的是，企业破产之后不思反省，反而怪媒体多事：“好端端一个企业要不是媒体曝光，怎么会倒？”实在是可笑！
  　　“5•12”汶川大地震发生以后，许多企业在第一时间站了出来，捐资捐物，共赴国难，甚至派出工作人员参加救灾工作。香港加多宝集团、四川长虹集团、山东目照钢铁集团等众多企业主动承担社会责任，受到了海内外媒体的一致好评，也为企业树立了良好的品牌形象。
  　　与之形成鲜明对比的是，一些在中国发了大财的跨国公司却在这时候犹豫不决，甚至冷眼旁观，被人嘲为“国际铁公鸡”，受到了中国消费者的广泛抵制。比尔•盖茨说：“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”可惜，许多个人和企业没能体会这句话的深刻含义，结果因此吃了不少大亏。
•   这是为了公司员工生日而购买的书籍，闲来无事，我也翻阅过，其中的内容真的很好，告诉了我们能力是必不可缺的，但是责任更是胜于能力，要学会培养好自己良好的职业素养。
•   一个人的责任感是从小培养出来的，是需要人在高度集中的状态下仍不忘自己肩负的使命，能够独当一面的人，无论是在工作生活中，责任都时时刻刻伴随我们左右，而能力是后天培养的，是在工作中慢慢积累的财富，这种财富是可以随着时间的推移逐渐提高的。
•   你的责任是最大的价值。敢于承担责任，才会被他人尊重，让承担责任成为一种职业习惯，是一种职业态度，追求信仰是承担责任的表现。员工只有对企业充满责任心，才会在企业需要的时候主动向前，急企业之所急，忙企业之所忙，从而维护企业的良好形象，提升企业的强劲竞争力。
•   一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有责任感，是否认真履行了自己的责任。当一个人意识到自己的责任并承担起时，责任可以使人坚强，责任可以发挥自己的潜能，能力，永远由责任来承载。责任可以改变对待工作的态度，而对待工作的态度，决定你的工作成绩.
•   成为一名认真负责的员工，进而成就属于自己的一番事业，实现自己更完美的人生。
•   现实工作中，责任胜于能力，一个人的责任感是十分重要的。在成功的道路上，一个人能力的大小可能起到很大的作用，但也不是决定性的。一个人能力再高，如果没有强烈的责任感也会影响其成功。因此，要让自己具有强烈的责任感，这样才能很好的完成工作。
•   责任心可以说是能力的核心与统帅，责任感越强，提升的空间就会越大。有了责任感，我们的能力才会有用武之地；有了责任感，我们才会有正确的努力方向。担当责任的人，能力在责任的承担中不断增强；逃避责任的人，能力在逃避和推脱中日渐萎缩。只有主动承担责任，我们的才华才能够更完美地展现，我们的能力才能更快地得到提升，才能为自己赢取更多的发展机会。
•   工作中的高低之分，并不在于工作本身，也不在于起点，而是在于每个人是否对自己的工作怀有责任感。只要拥有责任心，黄土也能变黄金。拥抱责任，就是把握机会；靠近责任，才能赢得机会；承担责任，才能迈向成功；尽到责任，最终让你脱颖而出。
•   在现在这个职业化的社会中，每个人不管你在哪一个组织在哪一个岗位上，不管你是达官贵族还是平民百姓，你都会对他人负有责任。有一个毫不夸张的说法：一个白领只要往办公室里一坐，与他相关的企业就有350家或者更多。其中有提供服装的，有提供办公设备的，有提供办公用品的等等……。因此，不管做什么工作，每个人都要记住自己的责任，对自己负责的人才能更好的对他人负责。首先你应该清楚你在做些什么，只有做好自己分内工作的人，才有可能再做一些别的事情承担更大的责任。
•   细心一点的人应该不难发现，现在各行各业广纳贤才时，条件上都会注明“有责任心”这一块。可想而知，责任心对于现代人来说有多重要。没有了责任心将会失去企业对你的信任，将会失去爱人对你的信任，甚至会失去亲人对你的信任。所以，要想拥有美好生活，必须要学会承担责任.你再有能力，没有责任心，那么这个社会根本就不需要你！
•   责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的人格，在所有价值中它处于最高的位置。工作中要注重细节，力求精益求精才能做到完美。粗糙的行为只会忽视细节的重要性，进而导致很高的错误率，工作做不好自然会有被淘汰的风险。
•   公司采购发的书，在网上就是被书的封面设计吸引了，庄重而不是威信，果然内容也没有想象的那种培训书那样枯燥无味，至少还是学到了一些员工职业素养。
•   公司发的书，给我们培训用的，虽然是一本洗脑的书，但是我觉得企业也是用心良苦了，毕竟责任不仅是对公司负责，更是一种生活态度，这本书其实让我更透彻的看到了责任在我们生活中扮演的重要角色。
•   责任即荣誉。为荣誉而工作，就是主动争取做得更多，承担更多的责任；为荣誉而工作，就是全力以赴，满腔热情地做事；为荣誉而工作，就是为企业分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助；为荣誉而工作，就是自动自发，最完美地履行你的职责，让努力成为一种习惯。努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也树立了自己的荣誉。自己会受到人们的尊敬。
•   初入职场的毕业生，工作责任比工作能力更重要。责任是心态，能力是可技能。两者都可以培养，但责任的培养要比技能更为重要！
•   责任是一种能力，又远胜于能力，责任是一种精神，更是一种品格；责任就是对自己不喜欢的工作，毫无怨言地承担，并认认真真地做好，这就是责任。责任只有轻重之分，而无有无之别。责任是一种发展自我的机遇，是一种发展自我的手段，是一种发展自我份内和不得不做的事情。让我们听从责任的召唤，珍惜自己的每一份责任。
•   责任胜于能力，如果你愿意承担成长的责任，你就会获得成长的机会；如果你把公司的成长当成自己的责任，公司自然会为你创造成长的机会；如果你以自己取得的优秀成绩去回报公司，那么你的事业、你的精神就会在公司中得到飞跃的进步。
•   不错，对于一个人而言，学历是铜牌，能力是银牌，责任是金牌！
•   在任何岗位上都是责任与权利并存。不能够承担责任的人就不能够享有与之对应的权利。逃避责任就是逃避权利。不要妄想没有付出就有收获的结果，如果希望享有权利，那就先付起该付起的责任。世界上没有不必承担责任的工作，工作就意味着责任。责任比能力更加重要！
•   如果员工都能够责任心很强的话，企业的发展将会更快！
  现在越来越觉得责任心的重要了，但是不是所有人都很有责任心，哈
  建议大家看看这本书！
•   在现实工作中，无论你在哪个位置上，都要重视自己的工作，担负起相应的责任。能力，永远由责任来承担，因而责任本身就是一种能力。
•   责任胜于一切
•   员工可看的一本书
•   一个人工作的好坏责任心很重要，工作上尽职尽责，一丝不苟，是做好工作的前提。一个人有了强烈的责任心，就会始终以如履薄冰，如临深渊的态度对待每一项工作，尽心竭力，唯恐有半点差错和闪失，才能不断加强学习，提高自身素质。
•   这本书一口气读了一半，感觉还不错，可以作为励志书，书的案例还可以作为分享的故事。
•   替同学团购了22本，当当的书价格便宜，而且正版！赞！
•   摆正职业心态，太多人需要了
•   在工作要中时刻有一种使命感，很受教，喜欢！
•   买来送朋友的。建议新做销售的朋友，有瓶颈的朋友读。
•   内容很丰富，适合领导层
•   就是要的这本书，，不过价格比某东贵
•   这本书继承了作者一贯的风格，幽默，读起来，轻松，但道理却又在你笑笑的同时，已经彰显无余，不错的一本书。
•   很多领导都推荐了这本书哦
•   只想用经典来形容这本书。。。真是一本好书！
•   可以提高心境，增大抗压能力
•   还是很不错的书，值得一读，对自己有帮助。
•   书收到了 质量看着是正品 内容粗略看了下 是我们需要的
•   书收到，感觉很好
•   书还没看。感觉还不错。另外速度也挺快的。总体很不错。
•   今天收到书了，包装很好，印刷质量也很好。非常满意。今天开始读，吼吼~~这是第一次在当当买书，非常满意，以后会继续哒~
•   对于机关单位来说，磨洋工是个很普遍的现象，如何使大家充分积极行动起来呢？看看吧
•   做一名认真负责的员工，成就属于自己的事业，从而实现自己更完美的人生。
•   道理浅显易懂，例子挺多的。
•   同事看，领导要求的，很不错
•   发货很快，期待拜读
•   切实有用，能帮到自己的好书，我非常喜欢，经常看看，常常会有收获。
•   好书，没说的。。。。
•   提升自己的一本好书，推荐
•   举了很多例子，有些好像是编出来的。前部分不错，后部分感觉有点重复前部分的了。全书围绕责任胜于能力去说明。看书名就可以知道书的内容了。
•   买来用户与员工培训，可以学习下
•   责任是相对于老板来说的，老板可从来都不喜欢缺乏责任心的同学！
•   公司推荐的，还没来及看，应该有所启发！
•   企业内训的好书。
•   顶一下，些书对我现在来说很有用。
•   周一收到的，还没时间看，就是书有点旧，书皮撕了一大口
•   发货较快，期待拜读~~
•   给老爸买的，结果老爸看完第一章，就打电话让我再给自己买一本。
•   为公司中干买的
•   不够大众化
•   我一直认为像这类书籍没什么意思，浪费时间，真正要做好工作，在于个人自觉性和领导的方针，还有最现实的MONEY！
•   帮同学买了2本，大致翻了一下，书的质量不错，内容大多都是教人如何在公司立住的，很不错！
•   蛮好的书 诚心推荐大家购买看看
•   感觉书读起来一气呵成，放不了手.工作时，要把责任放到第一位。工作才会做好。