国际高智商协会素质测试手册

出版时间：2001-04  出版社：南海出版公司  作者：巴瑞特  页数：472  字数：300000  译者：刘祥亚  
Tag标签：无  

内容概要

国际高智商协会的这类测试方法已被广泛采用，全球500强中的绝大多数企业招聘中高级人才时均将此类试题列为必测项目之一。无论喜欢与否，你都越来越难避开这类测试，因为实践证明，这类测试比学历、个人阅历更能反映一个人的潜力。因此，在这类测试中获得高分，往往可以帮助你在充满竞争的环境中获得出人头地的机会。在国内，国家公务员考试、GRE考试、TOFEL考试……也越来越多地采用这类试题。因此，熟悉这些试题，可以帮助你更好、更快地理解出题者的意图，从而最大程度地展现你的才华与潜力。完整、客观地认识自己的天赋、个性及真正的兴趣所在，可以帮助你用长远的眼光看清自己在哪些领域可以获得最大程度的发展，少走弯路，轻松迈向成功的未来。

书籍目录

介绍第一部分 天赋测试  第一章 视觉推理测试  第二章 数字推理测试  第三章 口头分析测试  第四章 序列推理测试  第五章 空间辩认测试  第六章 三维测试  第七章 系统测试  第八章 词汇测试  第九章 天赋和智商第二部分个性测试  第十章 个性测试第三部分 兴趣测试  第十一章 你感兴趣的工作  第十二章 你感兴趣的职业第四部分智商测试  介绍  测试1  测试2  测试3  测试4  测试5  测试6  测试7  测试8  测试9  测试10  测试1答案  测试2答案  测试3答案  测试4答案  测试5答案  测试6答案  测试7答案  测试8答案  测试9答案  测试10答案

章节摘录

　　视觉推理测试　　第一章 视觉推理测试　　该测试包括两种类型的问题。类型一是让你判断展示在你眼前的物体中哪一个“与众不同”。该物体在某一方面与其他物体不同。　　类型二则向你展示一系列的物体和形状。你的任务就是从给你的选项中，判断接下来的问号代表什么东西。下面的例子将告诉你如何进行测试。　　例1 哪一个与众不同？　　例2 接下来的是什么？

编辑推荐

　　这不是迷信！你可以科学测出你的天赋、个性、职业与未来!全球最权威的国际高智商协会发布的测试标准！全球500强企业中的绝大多数高级人才均将此试题列为必测项目之一，国内国家公务员考试、GRE、TOEFL......也越来越多采用这类试题！快来算一卦吧！

用户评论 (总计8条)

•   买了这本书就应该读读很值得一测
•   做了好多了，感觉如果想去四大或者投行面试的同学们一定要准备这本书
•   书不错！只是有的答案没有解释，我觉得可能有误！总之，还行！有些是奥数题型。可以和孩子一起做！
•   可以拿来测测自己的天赋，但由于是西方人编写的，里面很多题目对东方人来说，没法子解，特别是涉及到英语单词的题目．
•   做做玩儿，也帮助从数据上了解自己
•   不错啦……因为我找这本书很久了，所以不错……
•   如正标题
•   部分答案有些牵强，其实这些都是见仁见智的，没有统一的标准答案，仅作参考来用吧。