世界500强员工能力素质模型

出版时间：2007-5 出版社：广东经济出版社有限公司（广东经济出版社作者：徐恺页数：205
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内容概要

员工胜任能力考察的标准和方向，提高员工职业能力的必备指南。《世界500强员工能力素质模型》是全面促进个人职业发展的自助手册，提高员工工作成效的培训手册。主要内容包括卓越的时间管理能力、勇于承担责任、娴熟的专业工作技能、案例分析等十大部分。

书籍目录

第一章  卓越的时间管理能力第二章  勇于承担责任第三章  遵守公司规章及工作规贝第四章  对工作充满热情第五章  优秀的团队协作能力第六章  与公司共同发展第七章  娴熟的专业工作技能第八章  忠诚敬业的职业品质第九章  在工作中不断学习创新第十章  案例分析

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