上海职工发展报告

出版时间：2011-5  

内容概要

《上海职工发展报告:"十一五"回顾与"十二五"规划》收录了规划全文和相关的专题调研报告以及12家工会的优秀实例，对各级工会进一步深化职工素质工程具有很好的指导和借鉴作用。我们要结合实际，多措并举，进一步明确职工素质工程建设的工作目标，统筹兼顾企事业单位发展要求和职工群众发展需求，促进职工队伍思想道德素质、科学文化素质、技术技能素质、身心健康素质和社会文明素质的全面协调发展；进一步形成职工素质工程的工作合力，建立健全组织领导机构，畅通社会信息和职工意见反馈渠道，逐步完善“党委重视、行政支持、工会实施、各方联手、社会协同、职工受益”的组织格局；进一步健全职工素质工程的保障机制，在加强领导、培育典型、考核激励、整合资源、经费保障、社会评估等方面形成长效机制，确保职工素质工程有效规范运转；进一步培育职工素质工程的品牌项目，尊重和激发基层首创精神，善于发现、总结、推广基层经验和创新做法，着重培育和宣传具有上海特色、符合单位特点、紧贴职工需求的工作载体和品牌项目，进一步增强职工素质工程的实效性和影响力。