做最有价值的员工/董权

内容概要

　　员工最大的价值在哪里？世界上最伟大的销售员乔•吉拉德说：“你一生中销售的唯一产品，就是你自己！” 作为一名员工，每个人都希望受到企业的欢迎、领导的常识，从而获得更多的发展空间，实现我价值。然而，究竟如何塑造个人品牌，成为企业最需要、老板最喜欢的人呢？董权老师以真实生动的案例、诙谐幽默的语言，剖析成为最有价值员工的条件和素质，教你方法，给你动力，让你做最有价值的员工。
    适合对象：企业全体员工，包括基层员工、中高级管理人员，以及致力于职场成功的所有人士！

书籍目录

一、老板喜欢的员工 
一个员工喊出来的声音大小同他的业绩是成正比的。 
二、谁是最有价值的员工  
乔丹？唐骏？李宇春？王长荣？人民解放军？ 
三、为什么他们会成为最有价值的员工  
四、西点军校的培养模式 
让有个人成就欲望者成为英雄，让有社会责任者成为领袖。 
五、解决问题是员工的价值所在 
一个光会提问题的员工一定是个饭桶，公司需要的是能解决问题的职业人士。 
六、唐骏的成功哲学 
做人做事偶尔做做秀，如何才能复制唐骏的成功呢？ 
七、忠诚履行责任让能力展现最大价值 
使用是最大的培养。忠诚并不是从一而终，而是一种职业的责任感。 
八、做百分之百的承担责任者 
不服输的背后是没有退路，没有退路的原因是责任。 
九、成功的道路是由目标铺成的 
十、建立个人品牌，提升自我价值