精英幹訓班

出版社:讀品文化  作者:呂齊弘 著  

内容概要

  如果你沒有繼承萬貫家財,如果你不是名門貴族之後,那麼你必須自強自立,因為生活既美好又殘酷。對於成功者而言,生活充滿歡樂,成就感、幸福感、榮譽感圍繞在他們身邊;而對於失敗者而言,殘酷的事實壓得他們喘不過氣,只有繼續戰鬥,才能贏得屬於自己的生活。美國西點軍校中有一個傳統,就是學員遇到長官問話時,只能用四種標準回答:「報告長官,是」,「報告長官,不是」,「報告長官,不知道」,「報告長官沒有任何藉口」。除此以外,不能多說一個字。如軍官問道:「你的鞋子算擦亮了嗎?」你當然希望為自己辯解,可能會說「某某學員不小心踩髒了我的鞋子」、「對不起,我還沒來得及擦」。但是,在這裡,你只能回答「報告長官,不是」。如果長官再問「為什麼」,唯一的回答只有:「報告長官,沒有任何藉口」。軍官要的只是結果,而不是喋喋不休、令人厭煩的辯解。當我們做錯事時,不找藉口,而是積極尋找補救辦法。要像西點精英一樣大聲喊出:「報告長官,沒有任何藉口!」美國西點軍校中有一個傳統,就是學員遇到長官問話時,只能用四種標準回答:「報告長官,是」,「報告長官,不是」,「報告長官,不知道」,「報告長官沒有任何藉口」。除此以外,不能多說一個字。如軍官問道:「你的鞋子算擦亮了嗎?」你當然希望為自己辯解,可能會說「某某學員不小心踩髒了我的鞋子」、「對不起,我還沒來得及擦」。但是,在這裡,你只能回答「報告長官,不是」。如果長官再問「為什麼」,唯一的回答只有:「報告長官,沒有任何藉口」。軍官要的只是結果,而不是喋喋不休、令人厭煩的辯解。當我們做錯事時,不找藉口,而是積極尋找補救辦法。要像西點精英一樣大聲喊出:「報告長官,沒有任何藉口!」

书籍目录

第一章 精英自立能力養成課天行健,君子以自強不息。真正的精英都是自立的人,他們從小便擁有較強的獨立能力。長大後,憑藉多年的經驗累積很快適應社會競爭,進而脫穎而出,立足於不敗之地。精英自立能力養成法一 ──勇於擔當精英自立能力養成法二 ──管理時間精英自立能力養成法三 ──獨立自主精英自立能力養成法四 ──自強不息第二章人際關係決定一切——精英人脈資源養成課決定一個人成敗的不是能力,而是關係!此話乍看之下讓人不解,不過仔細琢磨後就能明白。現實生活中,沒有人脈,你將一事無成。因此,若想成就事業,先建立自己的人際關係網,讓你的朋友助你成功。精英人脈資源養成法一 ──生命中的貴人精英人脈資源養成法二 ──建立人脈銀行精英人脈資源養成法三 ──好人緣經濟學精英人脈資源養成法四 ──塑造精英形象精英人脈資源養成法五 ──精英交友原則第三章  精英執行能力養成課行動力才是制勝的關鍵!在別人還在猶豫不決時,馬上行動,你便能跑在眾人的前面。面對機會,以敏銳的行動抓住它,這是成功的第一步。然後以超強的執行力去完成任務,你就能受到上司的青睞,繼而獲得升職的機會。精英執行能力養成法一 ──展現超強的執行力精英執行能力養成法二 ──停止空談立即行動精英執行能力養成法三 ──報告長官,沒有任何藉口精英執行能力養成法四 ──「先開槍,後瞄準」先發制人精英執行能力養成法五 ──勝在速度,絕不拖延第四章 精英管理能力養成課真正的精英都會向著同一目標而努力,那就是成為一名優秀的領導者,這就需要具備專業的管理能力。而成為領導容易,管理好下屬卻並非易事。因此,培養出眾的管理能力,能助你在領導崗位大展身手。精英管理能力養成法一 ──激勵的神奇作用精英管理能力養成法二 ──幽默盡顯領導風度精英管理能力養成法三 ──做一名演講大師精英管理能力養成法四 ──做個善傾聽的領導者第五章 精英思維能力養成課思考是人類進步的源泉,思考可以創造未來。無論生活還是工作,都離不開思維能力。因此,培養各種思維能力,將影響你的整個人生。思考吧,從中感受快樂,享受生命。精英思維能力養成法一 ──形象能力精英思維能力養成法二 ──抽象能力精英思維能力養成法三 ──逆向思考精英思維能力養成法四 ──全面思考精英思維能力養成法五 ──創新思維

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