华为研发

出版社:机械工业出版社
出版日期:2012-11
作者:张利华
页数344
华为公司是一张中国“名片”,也是中国民营企业的一面旗帜。华为从创业时做贸易起家,历经磨难,深刻体会到自主研发对于打造核心竞争力、保证企业可持续发展的重要性。为此华为人20多年坚持不懈地自主研发和创新,,

华为,研发管理,管理,项目管理,成长,互联网,计算机,经济,效率,管理技术

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培养部下的100条铁则

出版社:东方出版社
出版日期:2012-11
作者:畠山芳雄
页数218
字数:130000
《培养部下的100条铁则(修订版)》作者以经营管理顾问的身份,全方位观察、体悟培养部下的各种方法,总结了成为团队合格管理者应遵循的100条铁则,鞭辟入里,发人深省。《培养部下的100条铁则(修订版)》,

管理,人力资源,畠山芳雄

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选择卓越

出版社:中信出版社
出版日期:2012-11
作者:【美】吉姆•柯林斯,【美】莫滕•T•汉森
页数316
字数:185000
Great By Choice,《基业长青》、《从优秀到卓越》、《再造卓越》,百万畅销书作者最新力作! ★★★★★ 《选择卓越》不同于柯林斯先前的著作,这是因为它的关注重点不仅仅在业绩表现上,还在时下领导者所面临的不稳定的环境类型上,

管理,柯林斯,商业,战略管理,经营分析,方法论,战略,思维

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成为教练式的领导者

出版社:北京大学出版社
出版日期:2012-10
作者:曹宇红,张镝 著
页数197
字数:190000
《成为教练式的领导者》开启全新管理时代,传递正能量,激发个人潜能。近十年来,“教练”在越来越多的企业和组织内生根发芽,不仅有一批优秀的跨国企业引入教练文化,不少中国本土企业也在借鉴教练之道,培养“教练,

教练,领导力,大成,经营管理,职场

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未来领导者

出版社:广东人民出版社
出版日期:2012-11-1
作者:〔美〕多佛•塞德曼
页数292
字数:332000
以价值本位的管理方式引爆组织持续繁荣,How: Why How We Do Anything Means Everything,连续52周居亚马逊畅销榜首 新增克林顿亲笔作序,领导力加强版 《世界是平的》作者弗里德曼奉其为“企业持久发展的管理宝典” 反复阅读,永远取之不尽的领导智慧宝藏 我们可以不信仰规则,但我们应该信仰自己的,

领导力哲学,纽约时报,管理,曾经的辉煌一书推荐,领导力,方式,弗里德曼,多弗·塞德曼

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第一次当经理

出版社:经济科学出版社
出版日期:2012-9
作者:唐・格里姆,雪莉・格里姆 著, 王如月 译
页数197
字数:210000
新经理快速上手的21件高效工具,《第一次当经理:新经理快速上手的21件高效工具》是美国著名管理学家唐•格里姆和雪莉•格里姆的经典著作,也是美国管理协会的管理经典。唐•格里姆和雪莉•格里姆是美国GHR培训解决方案机构的所有者。他们培训,

学习,管理

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老HR手把手教你搞定HR管理

出版社:北京大学出版社
出版日期:2012-9
作者:应秋月
页数358
字数:378000
从有证书到会干活,《老HR手把手教你搞定HR管理:从有证书到会干活》内容简介:相信每一位HR在日常HR管理中,都遇到过下列问题:应聘者个人资料真伪难辨、人事规章制度执行困难、考勤记录混乱、加班费引发劳动争议、员工绩效考,

人力资源,HR,管理,职场,人力资源管理,职业,职业规划,转岗需要

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公司就是朝廷.2

出版社:浙江人民出版社
出版日期:2012-9
作者:吕卓,吕卓 编
页数273
字数:250000
组织中人的局生存-2,《公司就是朝廷2》是南都报“公司社会”栏目的精选集,栏目于2008年开创,2011年年初起改版为现有定位。每周2-3个版面。这是一本以历史为依托来讲管理的书。把公司组织中的一些概念,比如“职业经理人”,

管理,公司,历史,社会学,q,公司社会,管理学名著,组织

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一的力量-从松散到合一的八大突破性领导法则

出版社:上海财经大学出版社
出版日期:2012-9
作者:梅尔达德•巴格海,杰姆斯•奎励杰
页数348
字数:330000
《一的力量》内容简介:全球四大会计师事务所德勤全球首席执行官奎励杰和全球咨询行业领军企业麦肯锡(Alchemy Growth Partners) 的梅尔达德•巴格海(Mehrdad Baghai) 发,

管理,德勤,麦肯锡,科普,?,领导力,集体领导力,心理学

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以爱经营

出版社:新世界出版社
出版日期:2012-4
作者:曾玉明
页数195
字数:145000
从矿工的儿子到高科技跨国集团董事长,相对于当今充斥于坊间有关“霸主”或“经营之神”之类书籍,本书所报导的企业家成功故事,显得相当异类。 称陈定川为异类,并非在于他从卑微开始,作为一个矿工的儿子,经历过拾炭等种种艰难,却能成就今天具有国际,

基督徒与工作,人物传记,传记,摄影,管理,基督教,基督徒,基督信仰

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走向世界的银行家

出版社:机械工业出版社
出版日期:2012-5
作者:威廉·罗兹
页数210
来自全球金融第一线的领导经验,《走向世界的银行家:来自全球金融第一线的领导经验》内容简介:花旗集团公司前高级副主席兼高级国际管理人威廉•比尔•罗兹,在花旗工作50余载,曾与高层领导人、政治家、铁腕人物共事,曾如荷枪实弹般地直面相对,

金融,银行家,传记,银行,05,banker,丰富人生,储

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4D卓越团队

出版社:中华工商联合出版社
出版日期:2012-3
作者:查理·佩勒林
页数219
美国宇航局就是这样管理的,《4D卓越团队:美国宇航局就是这样管理的》所提供的流程正好可以满足这种需要。有些观察家认为,中国很快会加入以美国为首的世界领先国家的行列,或者取代美国成为世界第一强国。中国的劳动者积极性高。而且正日益,

管理,团队培养,心理学,影响力,2012,爱,社会,经典

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1分钟爱上管理学

出版社:浙江大学出版社
出版日期:2012-1
作者:姚余梁
页数265
字数:220000
妙趣横生的生活中的MBA课,《1分钟爱上管理学:妙趣横生的生活中的MBA课》以煎饼果子摊上的管理学应用为开篇,通过贴近生活的生动案例和风趣幽默的语言,深入浅出地为读者传授经济学、管理学知识,引导读者以管理者的眼光认识生活,发掘出,

管理,经济管理,经济,经管,随笔,经济学,多看,1分钟爱上管理学

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高情商领导

出版社:工商联
出版日期:2012-2
作者:雷尔丹·纳德勒
页数302
《高情商领导》让你跨越不同的行业,探索成就星级领导的秘诀,帮你使用我这位经验丰富的主管人员培训师提供的有效策略。像职业体育场上教练员使用的攻防手册一样,《高情商领导》将变得经久耐用,成为战胜竞争者的法,

领导力,方法论,管理

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卓越店铺管理的23个流程和21个标准

出版社:经济管理
出版日期:2012-1
作者:冯建军
页数255
从单店到连锁的经营秘笈,《卓越店铺管理的23个流程和21个标准:从单店到连锁的经营秘笈》及时填补了国内空白,直接为专营店老板指明了开店和做活动的流程,解密了化妆品店从小店到大店、大店到强店、强店到名店、名店到区域连锁、区域连,

店铺管理,****,s,化妆品,零售

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垂直攀登

出版社:机械工业出版社
出版日期:2012-3
作者:王育琨
页数216
"整个中国被深深催眠了!浮躁的中国,巨大的潜能等待着被开启。作者以缘起的视角,从稻盛和夫拯救日航案例开始,把“人人都是稻盛和夫”的魅力和能量的一个个缘起细细梳理,从一个个小故事中,得出了许多可以唤醒你,

稻盛和夫,管理,商业,王育琨,提升,制度分析,金融驿站,果果

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团队致胜的九大密码

出版社:北京理工大学
出版日期:2012-2
作者:启航
页数246
《团队致胜的九大密码》是基于国际级企业内训课程《团队致胜》中的九大核心要素,全面细致综合进行阐述,首次公开破译组织运作团队致胜的九大密码。《团队致胜的九大密码》是团队致胜核心思想的浓缩版,特别把课程中,

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公司债券

出版社:中信出版社
出版日期:2011-12
作者:周沅帆
页数645
《公司债券》从公司债券的定义和特征、起源、分类以及基本融资理论出发,对中国公司债券的产生背景、发展历程、发展现状、存在的必要性以及存在的问题进行梳理,并对公司债券的发行与流通、监管、信用风险的控制与防,

债券,金融,公司债券,金融学,证券投资,经济实务,经济学,法律

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百年中行新变革

出版社:中信出版社
出版日期:2011-12
作者:肖钢
页数312
市场化与人本化的人力资源管理,《百年中行新变革:市场化与人本化的人力资源管理》内容简介:人力资源是第一资源,中行改革的重头戏是人力资源改革,在改革中启动最早、力度最大、持续时间最长的是人力资源机制的改革。《百年中行新变革:市场化与,

银行,金融,人力资源

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卓越领导者激励团队的50种方法

出版社:现代出版社
出版日期:2011-10
作者:约翰·巴尔多尼
页数229
在《卓越领导者激励团队的50种方法》中,作者约翰•巴尔多尼(John Baldoni)总结了50种方法,阐述了怎样赢得人们的信任并让人愿意共同工作。作为一名国际知名的领导力大师,他坚信一位卓越的领导者,

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IBM:蓝色基因 百年智慧

出版社:华侨出版社
出版日期:2011-11-23
作者:张烈生 王小燕
页数360
IBM副总裁解读企业长青密码 首度剖析IBM十大核心能力 探讨企业做强、做大、做久之道 IBM创始人老沃森说:“企业是可以自我牺牲的,而成功则是通过不断的‘壮士断腕’实现的。”刚刚卸任的总裁彭明盛则表,

管理,商业,IBM,IT,商业创业,计算机,计算机文化,战略

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用欣赏的眼光看待80后

出版社:北京理工大学
出版日期:2011-10
作者:高建华
页数240
《用欣赏的眼光看待80后》内容简介:这是一般为80后平反的书,作者主张不用带颜色的眼光看待80后,就会发现,80后与任何时代的人一样,既有“杰出的一批”,也有“优秀的一批”,既有“一般的一批”,也有“,

管理,80后,用欣赏的眼光看待80后,小说,思维,成长,职场

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游戏颠覆者

出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-7
作者:(美)A.G.雷富礼(A.G.Lafley)拉姆·查兰(Ram Charan)
页数272
如何用创新驱动收入与利润增长,长寿公司活得长久,但并不代表就一帆风顺。IBM、柯达、惠普、丰田等长寿公司都曾经历危难时刻,韦尔奇接手的通用电气也面临严重的“大企业病”。伟大的公司之所以伟大,不在于他们是否面临困境,而在于他们面临困,

商业,管理,创新,宝洁,组织构架,marketing,和君推荐,拉姆·查兰

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IDEO,设计改变一切

出版社:万卷出版公司
出版日期:2011-5
作者:[英] 蒂姆·布朗
页数227
IDEO总裁兼首席执行官蒂姆•布朗 最新著作 创新工场董事长兼首席执行官 李开复 隆重推荐 这不是写给设计师看的书,是为追求设计思考的组织及个人打造的蓝图,协助将设计思考这种以创意解决难题的做法,带,

设计,IEDO,设计思维,交互设计,思维,工业设计,用户分析,ideo

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责任胜于能力

出版社:石油工业出版社
出版日期:2011-4
作者:杨宗华
页数192
民企员工读本,《员工成长书架•责任胜于能力:民企员工读本》从更广阔的视野、更多的角度、更高的境界来理解和诠释责任,探讨责任给个人和企业带来的巨大变化。让我们和这本书一道,用显微镜看“责任”、看“细节”(细节体现了责,

责任胜于能力

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精益思想

出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-4
作者:(美)詹姆斯 P.沃麦克(James P.Womack),(英)丹尼尔 T.琼斯(Daniel T.Jones)
页数351
打算尝试精益的人,该怎么做? 已经实行精益的人,下一步怎么办? 本书包含了最新的精益理论、方法和工具,一一解答上述问题。 这是目前关于流程再造最好的书,也是最好读的。——《高业周刊》 本书中文简体字版,

管理,精益,精益生产,运营管理,丰田,商业,精益管理,流程再造

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赋权

出版社:清华大学出版社
出版日期:2011-4
作者:张文隆
页数254
字数:278000
《赋权:实务领导大趋势》:“赋权”已成为当今职场激烈竞争中胜出的关键,也是现在及未来领导人必备的管理新工具,更是本世纪的“知识工作者”必须了解的新理念。在运用方法上,“赋权”的概念一经展开,可以立即显,

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认识商业

出版社:世界图书出版公司
出版日期:2009-10
作者:[美] 威廉·尼科尔斯,[美] 詹姆斯·麦克修,[美] 苏珊·麦克修
页数540
Understanding Business 8th Edition,《认识商业》是全美高等院校采用量最大的商业入门教材,出版三十多年来,在西方国家长销不衰,并被全球几百所大专院校列为企业管理课程、MBA教程的必选教材。历经七次修订,作者通过各种渠道征集大量学者、教师和,

商业,管理,经济学,经济,入门,认识商业,创业,管理学

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逆转力

出版社:湛庐文化策划 中国人民大学出版社
出版日期:2009.8
作者:拉姆·查兰
页数205
经济不确定时代的新领导法则,作为当今的一名商界领导人,你面对的,应该是前所未有的挑战:世界范围内的经济衰退。现金和信贷的缺口越来越大,销售预测令人沮丧,而且公司内部士气低迷。现在不是进行反思的时候。现在是行动、决策和为你的下属加,

管理,查兰,拉姆·查兰,管理学,湛庐文化,思维,社会&职场,管理哲学

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星级酒店财务部经理案头手册

出版社:中国经济出版社
出版日期:2008-5
作者:中国酒店员工素质研究组
页数198
《星级酒店财务部经理案头手册》从酒店工作的实际情况出发,将酒店职能细分为九个部分:前厅部、客房部、康乐部、财务部、公关营销部、工程部、餐饮部、安全保卫部、行政人事部。从标准化、规范化层面,阐述了各个部,

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真北

出版社:广东省出版集团广东经济出版社
出版日期:2008-3
作者:[美]比尔·乔治 彼得·西蒙斯
页数303
125位全球顶尖领袖的领导力告白,《真北:125位全球顶尖领袖的领导力告白》主要内容:领导到领袖之路,真诚是你所需要的一切。真诚领导是用一个共同的目标将身边的人聚集在一起,授予他们足够的权力担负起领导职责,并最终为所有的利益相关者创造,

管理,领导力,自我修养,商业,价值观,真北,管理学,真诚领导

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大公司管人小公司管事2

出版社:中国言实出版社
出版日期:2008-3
作者:李伟
页数237
《高层领导管人管事的三大法宝:大公司管人小公司管事2》选取了大量的精彩故事,使说理不再显得空洞无物。每部分36个故事,就是36种解决方法,总有一种方法你能用得上。希望《高层领导管人管事的三大法宝:大公,

生活,管理

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办公室工作与管理

出版社:首都经贸
出版日期:2008-2
作者:黄良友
页数234
字数:268000
《高等院校秘书学专业精品系列教材•办公室工作与管理(修订第2版)》是秘书专业系列教材之一,按照国家秘书职业标准和秘书专业的教学要求.结合办公室工作实践,系统而全面地介绍了办公室管理概述、办公室环境管理,

自我提升

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创新与创造力

出版社:7-81122
出版日期:2008-2
作者:俞文钊
页数264
开发与培育,《创新与创造力:开发与培育》结合创造心理学与创新学的精华部分,并在新的高度上将两者加以综合。《创新与创造力:开发与培育》共分12章。第1章至第3章对创新与创造力的概念、理论基础、脑生理基础等内容进行概,

[图书详细信息]

万科的榜样

出版社:当代中国
出版日期:2008-2
作者:慕凤丽
页数203
美国帕尔迪公司,《万科的榜样》主要内容:2003年度,万科树立了新的标杆——美国帕尔迪公司。作为中国房地产行业的标杆和榜样,万科的一举一动都备受关注,帕尔迪公司也由此进入中国人的视野。这是一家什么样的企业?是什么吸引,

房地产,万科,地产。营销。广告,房产/广告/营销,房地产类,正事

[图书详细信息]

人事工作一日通

出版社:中国物资
出版日期:2008-1
作者:甘雪峰
页数338
《人事工作一日通》主要内容:《工作一日通》丛书紧跟时代的潮流,以不同职位为立足点,以全部工作流程为对象,根据现代管理的基本理念,结合中国企业的实际状况,通过合理的分析和谨慎的选择,将最为重要的环节作为,

[图书详细信息]

中国式管理

出版社:中国社会科学出版社
出版日期:2005-03
作者:曾仕强
页数243
中国式管理,是指以中国管理哲学来妥善运用西方现代管理科学,并充分考虑中国人的文化传统以及心理行为特性,以达成更为良好的管理效果。中国式管理其实就是合理化管理,它强调管理就是修己安人的历程。中国式管理以,

管理,曾仕强,中国式管理,管理学,中国文化,企业管理,哲学,职场

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领导力

出版社:电子工业出版社
出版日期:2013-1
作者:詹姆斯.M.库泽斯(James M.Kouzes), 巴里.Z.波斯纳(Barry Z.Posner)
页数316
字数:311000
如何在组织中成就卓越,《领导力:如何在组织中成就卓越(第5版)(25周年纪念版)》是领导力领域全球销量突破200万册的经典权威著作。出版30年来,经历了由畅销书向长销书的转变,已被翻译成20种语言。第3版、第4版在中国出版,

管理,领导力,****,2013,B商业管理,商业,工作

[图书详细信息]

权力的要素

出版社:机械工业出版社
出版日期:2012-11
作者:TERRY R.BACON
页数258
字数:324000
领导力和影响力的经验教训,《权力的要素:领导力和影响力的经验教训》探讨了人们如何利用自己的力量,以及力量与领导力的关系。书中还提供了一份简单、易行的自我评价模型,《权力的要素:领导力和影响力的经验教训》是激励、影响和启发他人并,

权力,影响力

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总统领导力

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2012-12
作者:[美]詹姆斯•麦格雷戈•伯恩斯
页数209
字数:195000
在这部融人物传记与政治评论于一体的著作中,普利策奖和美国国家图书奖双项桂冠获得者伯恩斯以生动简约、通俗易懂的笔触,从领导艺术的视角向读者解读了近五十年来的美国总统们。作者以美国第35任总统约翰•肯尼迪,

管理学,美国,储,女总统,詹姆斯·麦格雷戈·伯恩斯

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HR经理问答手册

出版社:经济科学出版社
出版日期:2012-11
作者:(美)史密斯,(美)麦辛 著,胡晓亮 译
页数246
字数:160000
《HR经理问答手册:一本人力资源专员和人事经理的必备指南》内容简介:从招聘策略、工资到福利管理、就业市场、工作场所,都在以前所未有的速度发生改变。因此要根据最新的法律、政策法规和最佳实践者的声音制定最,

as

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领导的奥秘

出版社:东方出版社
出版日期:2012-10
作者:曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯
页数274
字数:190000
《领导的奥秘(珍藏版)》内容简介:领导不同于管理。人类组织中的领导深藏玄机。奥秘究竟为何?领导的奥秘将在书中以独到的视角揭示给众人。《领导的奥秘(珍藏版)》从临床范式的角度集中阐述了有关领导行为的一些,

曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯,领导力

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创意就是你的提款机

出版社:北京大学出版社
出版日期:2012-12
作者:斯蒂芬·奇
页数178
字数:176000
将创意带入市场的6个步骤,《创意就是你的提款机:将创意带入市场的6个步骤》内容简介:今天,在快速发展的市场需求及日益激烈的竞争环境下,创意必须在企业内部创造的古老商业理念已经过时,“开放式创新”应运而生。从跨国公司到小企业,都,

创意,创业,金融&经济学

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下一个倒下的会不会是华为

出版社:中信出版社
出版日期:2012-11
作者:田涛,吴春波
页数280
任正非的企业管理哲学与华为的兴衰逻辑,下一个倒下的会不会是华为:任正非的企业管理哲学与华为的兴衰逻辑,ISBN:9787508636436,作者:田涛,吴春波 著,

华为,管理,商业,企业史,公司战略,经管,财经(经济+金融+商业),组织

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卓有成效的组织

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2012-11
作者:[加] 明茨伯格(Mintzberg,H.)
页数386
字数:344000
Structure in Fives: Designing Effective Organizations,[内容简介] ●《卓有成效地组织》是作者最得意的著作,展现并整合所有关于“如何设计一个有效的组织”的研究。这就像一场盛宴需要细细品嚼,即不能急急忙忙像吃快餐一般,也不能像吃自助餐一样信手拈来翻到哪儿算,

明茨伯格,管理,财富汇,管理哲学,湛庐文化,大师,组织,准备购买,企业管理,组织管理

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管理工作的本质

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2012-11
作者:[加] 明茨伯格(Mintzberg,H.)
页数304
字数:275000
the Nature of Managerial Work,[内容简介] ●《管理工作的本质》是明茨伯格最知名的著作,奠定了其极具影响力的管理大师地位。他对管理工作的观察与研究,迄今无人能超越。 ●明茨伯格的主要著作《管理工作的本质》,是经理角色管理学派最早出,

管理,明茨伯格,经典,大师,湛庐文化,管理学,第一财经周刊推荐【2012】,【4】管理

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好战略,坏战略

出版社:中信出版社
出版日期:2012-10
作者:理查德·鲁梅尔特
页数310
字数:264000
《好战略,坏战略》是一部厘清近20年“战略”管理思想的重要作品。 十几年来,关于战略的图书汗牛充栋,概念泛滥,混淆不清。本书重新将“战略”回归本质,分析了构成一个好战略的基本逻辑,即三个核心要素:调查,

管理,战略,商业,战略管理,思维,方法论,理查德·鲁梅尔特,美国

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信任的速度实践版

出版社:中国青年出版社
出版日期:2013-1
作者:斯蒂芬·M·R·柯维,格莱格·林克,丽贝卡·R·梅丽尔
页数288
字数:156000
可以改变一切的五种行为,Smart Trust,《信任的速度:可以改变一切的五种行为(实践版)》内容简介:信任是任何寻求提高生产率和加速增长的关键元素,不论在个人、商业还是政治中。我们所处的时代是一个极度缺乏信任的时代,不管是对政府、企业,还是个人,

30本管理思维,人,励志,实用,心理学,系统思考

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破局

出版社:北京联合出版公司
出版日期:2012-11
作者:许锋
页数228
字数:222000
打造人才供应链,《破局:打造人才供应链》的主人公是一个长期为外企服务的HRD崔世波。因为职业发展遭遇瓶颈,崔世波离开了服务了整整20年的老东家BJ集团。而后,崔空降到一个民营企业,开始寻求职业发展新机遇。本文以时间为,

人力资源管理,人才供应链,人力资源,HR,人才管理,人才发展,管理咨询,管理

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唤醒心中的领导者1

出版社:浙江人民出版社
出版日期:2012-10
作者:[加]罗宾•夏玛(Robin Sharma)
页数236
职场领导力的8个拼图,Leadership Wisdom from The Monk Who Sold His Ferrari,[内容简介] ★ 卖掉法拉利的高僧朱利安重访陷入困境的昔日好友,帮助他拼起职场领导力的八个拼图,使原本岌岌可危的公司重归一流企业的行列。领导力不是CEO的专利,每个人都有成为领导者的潜能,这些潜,

领导力,成功励志,罗宾夏玛,湛庐文化,心视界,个人成长,社会学,推荐书

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