中国古代官制研究

出版时间：2007-3  出版社：天津人民出版社  作者：郑海峰  页数：319  
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内容概要

几年前，作者在中共天津市委党校研究生部承担了“中国古代吏制研究”这门课的教学工作。为了教学需要我曾多次与学员座谈，想了解实际工作对这门课的要求，并从各相关领域搜求可以参考的材料，试图从史论结合上解释现实中提出的问题。后来经过课堂教学的多次检验，把教学讲义中较为成熟的部分加以梳理升华，形成了《中国古代吏制研究教学大纲》（内部发行）供校内研究生教学使用。本书就是在这个基础上，吸收学术界的最新研究成果撰写而成。

书籍目录

绪论    一、研究对象和內容    二、中国古代官制的演变与特点第一章  “官”与“官制”的起源  第一节  民主选举氏族首领的制度    一、用人问题的提出    二、担任氏簇首领的基本条件    三、氏族首领的产生方式  第二节  部落联盟首领的“禅让”制度及其特点    一、尧、舜、禹之间的“禅让”    一、“禅让”制度的特点  第三节  最初的“设官分职”制度    一、国家产生的两个显著特征初步具备    二、“设官分职制度”的雏形    三、“王权”与“皇权”  第二章  历代行政体系与职官建制  第一节  中央机构建制及沿革    一、“三公列卿”的设置及其演变    二、“宰相系统”的行政中枢功能    三、寺、监、台、院的职能变化    四、古代中央机构设官分职的特点  第二节  地方机构建制及沿革    一、夏、商、周的地方机构    二、二级地方行政体制——郡县制的确立    三、三级地方行政体制——州、郡、县的形成    四、唐道、宋路体制的建立    五、行省的设立及地方行政四级体制的确立  第三节  体制、官吏与中央、地方之间的关系    一、行政体制与官吏制度的关系    二、古代中央和地方政权的关系第三章  古代官吏的选用制度  第一节  从“世卿世禄”制到“九品中正”制    一、世卿世禄制的形成及其衰落    二、多种选官制形成的原因    三、选贤任能和多种选官制    四、九品申正制的兴废  第二节  科举制度的发展及其利弊  ……第四章 古代官吏的考绩和升迁降黜制度第五章 古代官吏的监察制度和弹劾制度第六章 古代官吏的致仕和休假制度第七章 古代对职务犯罪、违纪和惩罚参考文献后记

用户评论 (总计5条)

•   中国古代的行政是世界第一流，我们的官制值得我们现代人去学习！
•   慢慢学习……
•   我拿到手中这本书的印刷质量稍显粗糙，有少数几页印刷不够清晰，油墨太轻，还有整页文字稍稍偏斜。从书的内容方面来看，它对中国奴隶社会和封建社会的官位制度，还是做了较全面的论述，叙述了相关问题的方方面面，但可能由于篇幅所限，论述的内容往往不够详尽。但作为普及了解性的历史读物也已经足够，若做专业历史资料则内容稍显单薄。
•   研究成果不错,可惜过于笼统,结构安排不够合理
•   原价26。00元，打87折，22。50元，省3。5元，但加上运费5。00元，实际比原价还高出1。50元。