做最得力的员工

出版时间：2012-8  出版社：地震出版社  作者：郑一群  页数：255  字数：212000  

内容概要

得力员工是指与创造绩效及对公司发展最有影响作用并在某方面“不可代替”的员工。这一概念有两个层次：“与创造绩效及对公司发展最有影响作用”，这是“得力员工”的内容。但从广义的角度上讲，一个组织系统的成
员都是对绩效有贡献的，而对公司发展“最有贡献”会因判断标准和时间的不同而不同，那么，甄别“得力员工”的关键就是第二个层次：不可代替代。
郑一群编著的《做最得力的员工》紧紧围绕“得力”这两个字做文章，结合古今中外大量生动鲜活的案例，详尽为你讲述了如何将自己打造成一个得力的员工，让自己真正成为企业的桥梁纽带作用，也让自己成为企业不可或缺的人才，进而创造辉煌业绩与前程。
《做最得力的员工》可读性、启发性和操作性都非常强，适合员工个人阅读，也可以作为企事业单位员工培训教材，相信本书的出版对企事业单位员工的个人阅读和培训大有裨益。

书籍目录

第一章 角色定位：公司是船你是船员
 明白自己在为谁工作
 工作是为了自己的事业
 公司是船你是船员
 给自己一个好的定位
 做人不要太张扬
 不要对老板有对立情绪
 不要总觉得自己怀才不遇
第二章 端正态度：工作为老板更为自己
 不要厌恶你的工作
 感恩他人，成就自己
 薪水不是工作的最终目的
 用心做好每一件事
 把自己当做公司的老板
 学会发现老板的闪光点
 不要错过向老板学习的机会
 千万不要做一个懒惰的员工
第三章 业绩突出：一切凭业绩说话
 一切凭业绩说话
 没有业绩一切都是空谈
 为业绩积极行动起来
 能力大小从业绩里体现出来
 问题是自己的，业绩是老板的
 做一个业绩突出的员工
 为自己的业绩而努力
 得力的员工只追求结果
第四章 忠诚无价：请把忠诚放在心里
 忠诚是一种职业生存方式
 忠诚比金子更珍贵
 公司兴亡，我有责任
 不要泄露公司的商业秘密
 把公司利益放在第一位
 为公司节约每一分钱
 危难时刻检验你的忠诚
 忠诚公司就是忠诚自己的事业
第五章 执行到位：执行不打折扣
 具有较强的执行力
 用行动诠释执行力
 养成“立即执行”的工作习惯
 没有行动就没有结果
 谨记“日事日清”工作法则
 不为失败找借口
 不要只做老板交代的事
 纪律是有效执行的保证
第六章 注重细节：细节决定成败
 千万不要居功自傲
 细节决定晋升
 打越级报告是一种危险行为
 再小的事也值得我们用心去做
 不要与同事争功
 改掉爱占小便宜的毛病
 不要忽略工作中的细节
第七章 尽职尽责：责任比能力更重要
 工作是每个人的责任
 做责任的终结者
 拒绝一切借口
 责任比智慧更重要
 锁定责任，才能锁定结果
 责任承载着能力
 责任比能力更重要
 敬业是责任精神的体现
第八章 团队为王：融入你的团队
 团队的力量是无穷的
 单枪匹马难成事
 合作才能双赢
 发扬团队合作精神
 团结就是力量
 团队利益高于一切
 以团队的目标为基准
 依靠团队创佳绩
第九章 职场规则：做人与做事一样重要
 推销自己也是一门学问
 站在老板的角度考虑问题
 向领导提意见时要把握分寸
 懂得与领导沟通
 关键时候帮领导一把
 包容他人的过错
 和同事和睦相处
 善待自己的同事
第十章 提升自我：在工作中成长
 爱岗敬业，乐于奉献
 具备全面发展的职业素质
 永远保持最佳的工作状态
 正确地做事并做正确的事
 比别人想得长远一些
 做事追求尽善尽美
 职场不是弱者的舞台
 做一个善于学习的人

章节摘录

　　不要厌恶你的工作人生最有意义的就是工作，与同事相处是一种缘分，与客户、合作伙伴见面是一种乐趣。即使你的处境再不如人意，也不应该厌恶自己的工作。如果环境迫使你不得不做一些令人乏味的工作，你应该想方设法使之充满乐趣。用这种积极的态度投入工作，无论做什么，都很容易取得良好的效果。人可以通过工作来学习，可以通过工作来获取经验、知识和信心。你对工作投入的热情越多，决心越大，工作效率就越高。当你拥有这样的热情时，上班对你来说就不再是一件苦差事，工作就变成一种乐趣，就会有许多人愿意聘请你来做你所喜欢的事。工作是为了自己更快乐。如果你每天工作八小时，你就等于在快乐地游泳，这是一个多么合算的事情啊！　　许多在大公司工作的人，他们拥有渊博的知识，受过专业的训练，他们朝九晚五穿行在写字楼里，有一份令人羡慕的工作，拿一份不菲的薪水，但是他们并不快乐。他们是一群孤独的人，不喜欢与人交流，不喜欢星期一；他们视工作如紧箍咒，仅仅是为了生存而不得不出来工作。　　当你在乐趣中工作，如愿以偿的时候，就该爱你所选，不轻言变动。如果你开始觉得压力越来越大，情绪越来越紧张，在工作中感受不到乐趣，没有喜悦的满足感，就说明有些事情不对劲了。如果我们不从心理上调整自己，即使换一万份工作，也不会有所改观。　　一个人工作时，如果能以精益求精的态度，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么不论他做什么样的工作，都不会觉得辛劳。如果我们能以满腔的热忱去做最平凡的工作，也能成为最精巧的艺术家；如果以冷淡的态度去做最不平凡的工作，也绝不可能成为艺术家。各行各业都有发展才能的机会，实在没有哪一项工作是可以藐视的。　　如果一个人鄙视、厌恶自己的工作，那么他必遭失败。引导成功者的磁石，不是对工作的鄙视与厌恶，而是真挚、乐观的精神和百折不挠的毅力。　　不管你的工作是怎样的卑微，都当付之以艺术家的精神，当有十二分的热忱。这样，你就可以从平庸卑微的境况中解脱出来，不再有劳碌辛苦的感觉，厌恶的感觉也自然会烟消云散。　　常常有一些刚刚毕业的大学生抱怨自己所学的专业，试问：如果你所学的专业与个人的志趣南辕北辙，那么，当初为什么会选择它呢？如果已经为你的专业付出了四年的时光甚至更多的时间，这说明你对自己专业虽然谈不上热爱，但至少可以忍受。　　……