党政领导干部选拔任用规范手册

出版时间：2010-4  出版社：中国法制出版社  作者：中国法制出版社 编  页数：264  

内容概要

《党政领导干部选拔任用规范手册》，通知指出，健全党政领导干部选拔任用责任追究制度，是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，进一步匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的重要举措。《责任追究办法》的颁布实施，对于促进各级党政领导干部提高认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策法规的自觉性，严格依规照章办事；对于防止用人失察失误，严肃处理干部选拔任用工作中的违规违纪行为，深入整治用人上的不正之风；对于进一步提高干部选拔任用工作的科学化、规范化水平，进一步深化干部人事制度改革，不断提高选人用人质量，切实加强各级领导班子和干部队伍建

书籍目录

党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）地方党委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）相关党内法规党政领导干部选拔任用工作条例中国共产党党内监督条例（试行）中国共产党记录处分条例中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）公开选拔党政领导干部工作暂行规定党政机关竞争上岗工作暂行规定党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟人人选和推荐人选表决办法关于党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法党政领导干部任职回避暂行规定党政领导干部职务任期暂行规定党政领导干部交流工作规定公务员植物任免与职务升降规定（试行）关于实行党政领导干部问责的暂行规定相关法律法规中华人民共和国宪法（节录）中华人民共和国公务员法中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会组织法中华人民共和国刑法（节录）行政机关公务员处分条例附录党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲

章节摘录

　　（八）有其他违反干部选拔任用工作规定行为的。　　第六条在党政领导干部选拔任用工作中，有下列情形之一的，追究干部考察组负责人和有关人员的责任：　　（一）更改、伪造民主推荐、民主测评结果的；　　（二）不按照规定的程序和范围进行考察的；　　（三）对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的；　　（四）隐瞒、歪曲、泄露考察情况的；　　（五）接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的；　　（六）不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的；　　（七）按照规定应当回避而不回避的；　　（八）有其他违反干部选拔任用工作规定行为的。　　第七条在党政领导干部选拔任用工作中，有下列情形之一的，追究纪检监察机关有关领导干部和人员的责任：　　（一）不如实向组织人事部门回复掌握的有关拟任人选遵守党纪政纪情况的；　　（二）不按照有关规定对干部选拔任用工作进行监督检查的；　　（三）对发现的干部选拔任用工作中的违规违纪行为不进行调查处理的；　　（四）对反映拟任人选问题的性质严重、线索清楚、内容具体的举报不按照有关规定进行调查核实的。　　……

用户评论 (总计4条)

•   对党政领导干部的选拔任用多了一些了解
•   干部选拔政策收集的比较全面，要是能把后备干部方面的政策收集进来就更好了。
•   之前，虽对入仕为官有所了解，但大多建立在党政人员如何恪尽职守为官为民层面之上。对为官的程序并不了解。看啦本书，算是对中国的用人制度有了大概了解。重新认识啦以前的片面理解，加深了遵守纪律重要性和认识。是一本好书！
•   真本书好啊，是一本不错的书。