高薪必杀技

出版时间：2008-4  出版社：哈尔滨工业大学  作者：朱文杰 成应翠  页数：206  字数：223000  
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内容概要

　　经历了一些周折，终于在一个企业或单位站稳了脚跟，下一步就要考虑晋升和加薪了。但是凭什么呢？你是老板的心腹吗？你会处理上下级关系吗？你懂得晋升的策略和谈“薪”的技巧吗？面对更广阔的发展空间和极具诱惑力的薪酬，你要不要跳槽？……如果你正在为这些烦心事头疼不已，本书恰是一副良药。

书籍目录

晋升篇　诸葛亮的《晋升宝典》——晋升，我们需要准备什么　孙悟空平步青云——晋升时机的创造与把握　乔峰慕容之争——和谐相处，平稳晋升　韦小宝左右逢源——如何靠近你的上司　杨修自取杀身祸——如何规避公司内外的风险　程咬金学做领导——新官如何直面下属加薪篇　李斯高薪量身订——你的“薪情”现在好吗？　黄飞鸿徒弟争加薪——教你几招加薪方法　青蛙王子求吻记——如何排除加薪“阻力”　陈平谈“薪”技巧高——职员谈“薪”五步走跳槽篇　李陵背汉为哪般——正确衡量跳槽的理由　傻蝙蝠四处碰壁——如何“又好又快”地跳槽　唐寅跳槽追秋香——如何减少跳槽之后的麻烦　管仲一个月平稳过渡——完善自我，适应新环境　

章节摘录

　　诸葛亮的《晋升宝典》——晋升，我们需要准备什么　　在如今这个人才济济的时代，用人单位对职员的要求越来越高，就算你费了九牛二虎之力挤进去了，大多也都得像故事中的诸葛亮一样从基层打杂做起，从做小工开始。说到升职，大多数人只会惊叹：“那好遥远啊！”其实，初出茅庐的新人并不是没有升迁的机会，关键是看你是否为自己的升职做好了准备。机会总是青睐于有准备的人。那么，为了晋升，初出茅庐的大学生不妨从以下几方面做些准备。　　一、学识修养，进步的阶梯！　　知识就是力量，是人类进步的阶梯，是开展工作、提升业务能力的基本条件。没有高层次的学识修养和相应的业务知识，工作就不会顺利完成，更谈不上所谓的晋升。因此，我们可以这样说，具备完善的学识修养，是职场人获得晋升机会的前提条件。通常情况下，高层次的学识修养应该具有以下特征。　　1.广博　　有些人只关注与自己工作有直接关联的知识和事务，常常认为过于关注与自己无关的知识便是浪费时间。事实上，那些只关注单一化知识者往往会使工作陷于墨守成规，反而成为所谓的“专业愚才”。　　日本松下王国的缔造者松下幸之助，早就意识到“专业愚才”的可怕性，所以他在学习时总是以“鸟瞰式”的视角触类旁通、博采众长。因此，我们应该改变“一招鲜，吃遍天”的传统观念，树立“多招鲜，吃遍天”的新观念，使自己成为职场需要的“复合型”人才。 　　……