小企业会计综合实训

出版时间：2012-9  出版社：人民邮电出版社  作者：苗美华，于涵　主编  页数：192  字数：205000  

内容概要

　　本书突出针对小企业与大、中型企业在业务管理、会计核算、纳税征管等方面的区别，为学生全面了解和熟练应对小企业会计工作全过程各项典型工作任务提供了全面的仿真素材。为学习者尽快适应小企业会计工作，训练职业思维方式和掌握业务技能奠定了基础。　　本书包括小企业会计工作全过程的各项典型工作任务，要求学生在老会计已完成的
11月份工作基础上，学会独立思考，独立完成12月份各项工作，包括审核、填制原始凭证、编制记账凭证、记账、与银行对账、编制财务报表、办理纳税申报、会计资料整理等。　　本书适用于高职高专会计类专业学生使用，也可用于取得会计资格证的社会人员进行岗前培训。

书籍目录

教学导航　教师、学生须知　
第一阶段　实训准备阶段　
 一、明确实训步骤、任务、目的要求及时间安排　
 二、明确考核评价要求　
 三、特别提醒　
第二阶段　实训运行阶段　
 一、认识模拟企业　
 (一)了解企业性质、经营范围、组织机构基本情况　
 (二)了解企业重要交易类型及业务流程　
 (三)了解企业会计准则、主要会计政策的选择使用　
 (四)了解相关税费的计算与缴纳　
 (五)了解工资和利润分配政策　
 (六)了解企业账簿体系设置及会计核算程序　
 (七)学习并遵照执行会计基础工作规范化要求　
 (八)了解企业主要会计业务种类及其账务处理　
 (九)了解模拟企业历史财务信息　
 二、做中学、学中做——角色扮演继续独立完成12月份各项会计工作　
 (一)财务报表　
 (二)纳税申报表　
 (三)银行对账单　
 (四)总账　
 (五)日记账　
 (六)明细账　
 (七)凭证类——11月份凭证　
 (八)凭证类——12月份凭证　
第三阶段　实训结束阶段　
 一、整理会计档案　
 二、撰写自评报告　
附录　中小企业划型标准规定　

章节摘录

版权页：   插图：   （五）了解工资和利润分配政策 （1）工资按企业规定标准执行，缴纳五险，不缴纳住房公积金。 （2）年终按全年净利润的10％提取法定盈余公积。 （3）向投资者分配利润方案每年由董事会决定。 （六）了解企业账簿体系设置及会计核算程序 （1）账簿种类：总账，库存现金、银行存款日记账，各种明细账（三栏式、多栏式、数量金额式）。各账簿11月份发生的业务记录及结果详见后附的账簿类资料。 （2）会计核算程序：每日发生的经济业务，根据审核无误的记账凭证及所附原始凭证登记日记账和各种明细账；每月月末将本月发生的经济业务汇总编制科目汇总表登记总账。 （七）学习并遵照执行会计基础工作规范化要求 会计基础工作规范化原则要求，是指对企业发生的各项经济活动，从取得、审核、填制原始凭证到编制记账凭证、登记账簿、账账及账实核对、编制财务报表及会计档案管理等会计工作的全过程，必须遵守财政部关于《会计基础工作规范化要求》的规定，并结合本企业实际情况，制定具体要求，在各项会计基础工作中执行。其具体要求如下。 1.对原始凭证的审核、填制要求 （1）对取得的原始凭证，认真审核凭证的合法性、相关数据计算的正确性并确认无误后，将其作为编制记账凭证的依据。 （2）对自行填制的原始凭证，保证数据来源可靠，计算正确，内容完整；一律使用中性蓝（或黑）或钢笔填制，不允许使用铅笔；已经填制的原始凭证，不允许改动。 2.对记账凭证的编制要求 （1）根据审核无误的原始凭证编制记账凭证，保证内容完整，作为登记明细账、日记账的 依据。 （2）为了体现内部控制的要求，制证人与会计主管不应是同一人，也不允许是出纳，并要求加盖不同人员名章。 （3）记账凭证的编号由会计主管负责，按月按业务顺序连续编号，不允许空号、重号。 （4）未审核编号的记账凭证发现编制错误，需重新编制；经审核编号的记账凭证不允许作任何改动。 （5）一律使用中性蓝（或黑）或钢笔填制，不允许使用铅笔、圆珠笔。 （6）已经记账的凭证发现编制错误，按照差错更正办法要求，编制更正差错凭证并审核编号后记账，原错误凭证一律不允许抽出。

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