人力资源规划

出版时间：2007-4  出版社：中国纺织  作者：杨政燕主编  页数：249  

内容概要

　　企业经营环境的不稳定性，导致人力资源规划在人力资源管理中日益凸现出特殊的重要性。本书从人力资源规划总揽、人力资源规划前的准备、人力资源规划成功的关键、人力资源规划具体编制、人力资源规划的评价与控制、人力资源规划与企业管理等方面，详细介绍了人力资源规划的各种理论和方法。随书附赠的光盘包含根据本书主要内容做成的PPT文件，读者可以更直观地学习有关人力资源规划方面的知识。

书籍目录

第一章 人力资源规划总揽：凡事预则立第一节 人力资源规划概述第二节 人力资源规划要实现的目标第三节 人力资源规划主要内容第四节 人力资源规划设计实施流程第五节 人力资源规划关键因素与常见障碍第二章 人力资源规划前的准备：工作分析与设计第一节 工作分析：人力资源规划的基础第二节 工作分析的具体操作步骤第三节 编制工作说明书和岗位规范第四节 工作分析典型方法第五节 如何进行工作设计第三章 人力资源规划前的准备：现有人力盘点第一节 人力资源盘点概述第二节 人力资源盘点实施步骤与方法