成功面试新兵法

出版时间：2008-3  出版社：成应翠,张玲玲 哈尔滨工业大学 (2008-03出版)  作者：成应翠,张玲玲  页数：274  
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内容概要

　　《成功面试新兵法》全新实用的职业思维，精当独到的讲解分析，全面科学的内容点击，再加上幽默漫画里所蕴涵的职业技巧，简洁明了地诠释了职场的游戏规则。九层之台，起于垒土；千丈之木，生于毫末。刚刚走出象牙塔的大学生，其知识结构和能力结构相对单一，职业认知和商业技巧仍然受学生思维的局限；同样地，在职人员也容易受自己所从事职业限制，对于某些职场的“金科玉律”总是不得其中要领，所以摸爬滚打了很多年却仍是原地踏步。鉴于此，编者们投入了大量的时间和人力，采访了数十位知名企业的人力资源专家，精心研究经典的人力资源案例，编写了这套《漫画职场全攻略》丛书，具体包括《成功面试新兵法》、《决战试用期》、《高薪必杀技》及《自立门户——近看大学生创业》4册，汇集了从刚刚步入社会的大学生到在职人员职业生涯中可能遇到的各类问题。

书籍目录

七只小羊求职记——如何识别真伪招聘信息粱山伯的完美简历——完美简历是这样炼成的笨龟狡免面试记——面试成功的唯一诀窍俏黄蓉巧试偿郭靖——面试成功诚实先行临兄弟逍五关——透视面试官娇艳王后为何落聘——怎样在面试中脱颖而出许仙应聘记——争取不菲薪酬必杀技丑小鸭的面试宝典——怎样从容应对面试官织女违约的代价——违约有价，诚信无价一休的转正心经——态度决定命运哪吒为何闹海——小心试用期“陷阱”戈西姆的警世钟——派系触角你莫碰小人鱼的外企梦——怎样抓住外企的橄榄枝宝玉网络求职记——网上求职新兵法三只小猪面试记——遭遇行为面试怎么办

章节摘录

完美简历是这样炼成的“曾经致力于某知名跨国公司的管理部门”、“曾在某知名企业从事人力资源管理工作2年”……如今，你打开报纸的人才求职栏，或者登陆人才求职网站，很多人的简历里像这样的自我介绍比比皆是。这表明如今的求职者非常注重展示自己的职业经历，相对应的是用人单位也很看中求职者的这些经历，有这样经历的人在某种意义上是有优势的，这样的简历也是有优势的。根据统计，一般公司只花20秒左右的时间看一张个人简历，就决定要不要面谈此人。所以简历要简洁有力，符合招聘条件最重要，否则，再好的经历、学历都没有获得面试的机会。个人简历是个人资历和工作情况的反映，写好简历的关键是能否把个人的情况全面概括地介绍给别人，并使之一目了然。那些除了学历之外一无所有。再加上一些错误用语的简历，只会使你错过一次次的面试机会。台湾雷达表的品牌经理张忆芬在美求学时，学校曾特地针对求职技巧开课。她说，在美国，求职简历上有三不：一是绝对不超过一页；二是绝对不要把私人与工作无关的事都写进去，例如婚姻状况、家庭状况、种族等，以免企业主因其他原因而发生歧视；三是绝不填上薪水，求职的人应知道简历的作用不过是在争取面试的机会。对求职者来说，要自夸并不是一件难事，然而最麻烦的是，许多冠冕堂皇的身价都建立在空泛的形容词之上，例如“我一定能胜任这个工作”。

编辑推荐

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