管理 > 一般管理学

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2010-1
作者:那子纯
页数373
—国企用人之道,《大匠无弃材:国企用人之道》主要谈国企的用人问题，是作者实践经验的总结、用心思考的结晶，内容涉及用人，识人、鉴人、管人。以及领导者和组织人事工作者如何提高素质、干部人事制度改革等方方面面。全书分为用人,

管理,HR,国有企业

[图书详细信息]

出版社:中华工商联合出版社
出版日期:2010-1
作者:[日] 酒井穰
页数205
《写给经理的教科书》结合跨国企业经验，融入东方组织的特性。以犀利独到的观点，深入阐释中层经理的核心技能，是中层经理必备的成功伙伴。如果在一个组织当中，能以经理的身份取得成功，想必距离更为辉煌的职业前景,

管理,假评价,纸版,经理是信息传递中的关键人物,职场,通读

[图书详细信息]

出版社:机械工业出版社
出版日期:2010-1
作者:王磊
页数198
《有效制订年度经营计划》内容简介：这是一本实用的工具书，阐述了一个全面、系统的年度经营计划制订的过程，以及企业如何利用年度经营计划实现自己的战略规划。作者按时间排期的方式，分八个步骤，详细阐述年度经营,

管理,企业管理,经管,王磊,宝洁,预算管理,营销,自我完善

[图书详细信息]

出版社:广东经济
出版日期:2010-1
作者:高级幕僚
页数236
对不对，看团队。《这才是最牛团队:从携程到如家、汉庭1》用小说的语言真实地再现了携程这个完美的团队如何从无到有、从有到辉煌的全部发展过程，深入浅出地总结了携程成功的原因。在《这才是最牛团队:从携程到如,

创业,团队合作,商业,管理,团队,案例分析,携程,管理学

[图书详细信息]

出版社:中信出版社
出版日期:2010-6
作者:克莱顿•克里斯坦森( Clayton M. Christensen )
页数227
The Innovator's Dilemma: When New Technologies Cause Great Firms to Fail,管理类经典图书 o 被《福布斯》评为20世纪最具影响的20本商业图书之一 o “全球商业书籍奖”获奖图书 “颠覆大师”克莱顿•克里斯坦森经典力作。 《金融时报》/布兹•亚兰及汉密顿全球商务书刊颁发“1,

商业,管理,创新,创业,思维,互联网,创新者的窘境,战略

[图书详细信息]

出版社:北京大学
出版日期:2010-1
作者:曾仕强
页数207
《洞察易经的奥秘:易经的管理智慧》内容简介：21世纪，必须用易经管理才有出路。《易经》是群经之首，中国人的一言一行都源自于《易经》，我们的管理也是依据易理而行，即大易管理。《洞察易经的奥秘:易经的管理,

曾仕强,易经,管理,智慧,易经的奥秘,自助,经营管理,大智慧

[图书详细信息]

出版社:北京大学出版社
出版日期:2010.1
作者:张亚勤、张维迎、马云、李彦宏、王建宙、熊晓鸽、季卫东、田溯宁、贺志强、张景安
页数225
九大商界领袖谈创新,《创新赢天下:九大商界领袖谈创新》内容简介：我们现在这个时代，有人称之为高科技时代、信息时代，还有人称之为知识经济时代，其实我们可以将其统称为创新时代。这一时代的主要特征就是科学技术日新月异，持续创新,

创业,管理,创新,人物,人物传记,素质

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:(美)艾森·拉塞尔//保罗·弗里嘉|译者:龚华燕
页数216
《麦肯锡意识》是《麦肯锡方法》的姊妹篇，在《麦肯锡方法》的基础上，作者以外部人的角色传达了麦肯锡意识，针对界定问题、设计分析内容、数据收集、解释结果、汇报、团队管理、客户管理、自我管理等不同的内容，借,

麦肯锡,管理,思维,咨询,管理咨询,商业,思维方式,职场

[图书详细信息]

出版社:机械工业出版社
出版日期:2010-1
作者:艾森·拉塞尔(Ethan M.Rasiel)
页数170
《麦肯锡方法》从五大方面揭示了麦肯锡工作的小窍门，作者从麦肯锡思考问题的方法开始，不仅介绍了麦肯锡解决商业问题的方法，同时也介绍了其于无声处听有声的推销方法。想知道麦肯锡的生存之道吗？想知道如何敲开麦,

麦肯锡,管理,咨询,思维,方法论,商业,管理咨询,职场

[图书详细信息]

出版社:中信出版社
出版日期:2010-1
作者:帕特里克·兰西奥尼
页数203
The Five Dysfunctions of a Team,The Five Dysfunctions of a Team,《团队协作的五大障碍(新版)》内容简介：当57岁的凯瑟琳接替杰夫，担任决策科技公司CEO时，公司上下一片哗然。凯瑟琳不仅已经过了创造力最强的年龄，而且也没有拿得出手的教育背景。然而，在这家看似前景一片,

管理,团队,团队管理,职场,领导力,管理学,商业,技能提高

[图书详细信息]

出版社:电子工业出版社
出版日期:2010-1
作者:罗伯特·G·库珀
页数373
十多年来，《新产品开发流程管理:以市场为驱动(第3版)》成为各地研发人员在产品开发管理方面的圣经。在这个全面升级和扩充的版本中，作者用令人信服的证据，阐明了为什么协同开发对公司的成长至关重要、如何最大,

新产品开发流程管理,产品经理,研发管理,管理,产品研发,新产品开发,新品开发,运营管理

[图书详细信息]

出版社:时事
出版日期:2010-1
作者:李华刚
页数369
《中国企业科学管理模式》以实践应用为基本取向，借鉴泰勒主义基本原理，本着美国实用主义哲学家杜威的基本思想，立足当今中国企业实际情况，从管理体制、人力资源、标准程序规则、高层权力机制、产权多元化、组织力,

企业管理,泰勒主意,案例,管理

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2010-1
作者:刘刚
页数356
—基于利益相关者理论的视角,《中国传统文化与企业管理:基于利益相关者理论的视角》基于中国传统文化“修齐治平”这一由己及人、由内及外的逻辑思维以及西方现代管理的利益相关者理论．综合中国传统文化中各学派的思想精髓。旨在构筑一个集“修,

管理,中国文化,经管,文化

[图书详细信息]

出版社:清华大学出版社
出版日期:2010-1
作者:李文勇
页数266
字数:2280000
《降低成本出利润》内容简介：金融危机肆虐，利润空间紧缩，企业应该怎么办？唯有降低成本。只有降低成本，企业才能在危机的风口浪尖上生存；只有降低成本，才能在竞争的刀山火海里发展。《降低成本出利润》将理论融,

商业,管理,营销

[图书详细信息]

出版社:中国致公出版社
出版日期:2010-2
作者:胡八一
页数228
《高绩效革命:提升公共部门绩效的钥匙》共有七章，前五章重在理论，包括概念梳理、特征功能、实施现状以及绩效管理体系的设计方法；后两章着重实际操作，主要介绍了绩效考核方法的运用和考核系统的执行，并附有一些,

C,G管理企业管理HR

[图书详细信息]

出版社:中国致公出版社
出版日期:2010-1
作者:王京刚
页数265
《做最优秀的班组长(班组长必读书)》内容简介：管理的第一要素是人。一切生产要素中，人是最重要的因素。因为所有的事情都是人做的。在企业中，基层员工数量最大，尤其是制造业，这种特点更为明显，一线员工占到企,

[图书详细信息]

出版社:中信出版社
出版日期:2010-1
作者:彼得·科汉
页数170
《领航波音》内容简介：2005年，航空巨头波音正一步步陷入沼泽：它面临着可疑商业行为的调查，工厂出现有毒物质，公司收入下滑，股价大跌，重要员工纷纷跳槽。 就在这时，吉姆·麦克纳尼上任，成了波音公司的C,

商业,经营管理,管理,波音,商業,销售,成长~,快乐由我SMJ

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:(美)杰弗瑞·莱克//大卫·梅尔|译者:钱峰
页数252
《丰田人才精益模式》内容简介：在国际畅销书《丰田模式》中，杰弗瑞·莱克用“4P模型”解释了丰田的卓越成就 ——Philosopy (理念)，People (人员)，Problem Sloving (问,

管理,培训经理书目,管理教程,人力资源,运营,精益,培训,通俗读物

[图书详细信息]

出版社:中国金融出版社
出版日期:2009-12
作者:黄勋敬
页数300
《从胜任到卓越:商业银行行长领导力模型》内容简介：在全球金融危机的复杂背景下，提升作为“领头羊”的高层管理老的领导力素质至关重要。对于竞争越来越激烈的商浊银行来说，必须基于特定的组织、行业和环境要求，,

[图书详细信息]

出版社:清华大学出版社
出版日期:2010-1
作者:师至洁，盛希　著
页数203
《招聘专家解读人力资源职业》内容简介：想要从事HR职业，需要具备什么条件？HR职业的发展前景如何？已经进入本行业的职场人，该怎样规划自己的职业生涯？从事人力资源的不同职位，在不同性质的企业会得到什么样,

人力资源,职业,招聘

[图书详细信息]

出版社:东南大学出版社
出版日期:2009-11
作者:（美）格林，（美）斯特尔曼 著，O’Reilly Taiwan公司 编译
页数644
字数:917000
《深入浅出PMP(中文版)》共分14章节，主要以独特的方法对PMP的相关知识作了介绍，具体内容包括过程框架、成本管理、质量管理、人力资源管理、采购管理等。该书可供各大专院校作为教材使用，也可供从事相关,

项目管理,PMP,数据分析,管理,数据挖掘,深入浅出数据分析,软件开发,2012

[图书详细信息]

出版社:中国纺织
出版日期:2010-1
作者:马彪
页数275
《左手执行力,右手领导力:中层领导的实用管控智慧》主要内容简介：俗语说“没有金刚钻，不揽瓷器活”，只有各方面的实力都能满足实际的需求，才能把手中的“瓷器活”做好。中层领导所面临的处境和挑战也是如此，要,

我想读这本书,管理

[图书详细信息]

出版社:经济管理出版社
出版日期:1970-1
作者:余中东
页数163
基于适应经济全球化与我国经济结构调整和经济增长方式改变的背景，《企业国际化经营的产业发展效应研究》采用文献检索与调研相结合、规范分析与实证分析相结合、历史与现实相结合、定量分析与定性分析相结合等研究方,

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2009-12
作者:席酉民，刘文瑞　主编
页数160
《管理思想大系1:管理理论构建者》内容简介：伴随着工业革命，机器化大生产带来的管理问题进入人们的视野，一批先驱者开始从理论和实践两个方面探讨其中的奥秘，为管理学的诞生打下了坚实的基础。弗雷德里克·W·,

管理理论,公共管理

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2009-12
作者:席西民，刘文瑞　主编
页数165
《管理思想大系2:组织与决策》内容简介：在现代管理学领域，切斯特·巴纳德是首屈一指的大师级人物，被尊称为“现代管理理论之父”。以管理学家而获得诺贝尔经济学奖的至今只有一人，这就是决策理论的大师一赫伯特,

管理,多看,管理理论,科普,2013,￥0.00,行为经济学,商业

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学
出版日期:2009-12
作者:席酉民//刘文瑞
页数164
《管理思想大系4:领导与激励》内容简介：在管理学的研究领域中，斯金纳的强化理论独树一帜，他发明的“斯金纳箱”，至今仍是进行心理学研究的标志性工具。在坦南鲍姆笔下，为从独裁到民主的领导方式画出了一幅“光,

激励,管理

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2009-12
作者:席酉民，刘文瑞 主编
页数164
《管理思想大系3:行为与管理》内容简介：早期行为科学家在管理学史上开启了“社会人时代”的先声，他们的贡献无疑是管理学发展中的重大事件，但对他们的质疑也一直未曾间断。福莱特和莉莲在管理学中的地位，犹如居,

[图书详细信息]

出版社:机械工业出版社
出版日期:2010-1
作者:陈春花
页数198
让管理发挥绩效的7个基本概念,《管理的常识:让管理发挥绩效的7个基本概念》内容简介：金融海啸百年一遇，宏观调控无法掌控，管理者真正每日头疼的不是这些“惊天动地”的大事，放倒企业巨人的恰恰是由于管理常识缺乏所引发的执行缺失、沟通不畅,

管理,陈春花,管理的常识,企业管理,管理学,入门,常识,绩效

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:郑朝晖
页数302
《IPO 40大财务迷局》内容简介：夏草近来对拟上市公司做了颇多研究，《IPO 40大财务迷局》是其成果之一。国内上市制度尚处于不完善阶段，打算或已经IPO的企业以及关注或准备投资IPO的人士需要关注,

财务,夏草,郑朝晖,账务骗术,财报,投行,投资,中国

[图书详细信息]

出版社:中国经济出版社
出版日期:2010-1
作者:李玉舒
页数249
《李嘉诚如是说:中国教父级企业家的商道智慧与管理真经》内容简介：李嘉诚，华人商界最响亮的名字，他的每一句话都可能引起强烈的震颤，他的每一个举动都被视为影响全球行业未来的风向标。他是我们这个时代最具神话,

个人管理,做人

[图书详细信息]

出版社:世界知识出版社
出版日期:2009-11
作者:李光德
页数253
来自八个成长型企业的启迪,《引爆创新:来自八个成长型企业的启迪》的每一篇都包括以不同思维维度来阐述的三章内容，分别引进了三个人物来代表：（一）案例专家——茶茶博士，他的任务是考察研究现有的或许您也已经很熟悉的案例。他的个性是严,

[图书详细信息]

出版社:机械工业出版社
出版日期:2010-1
作者:史蒂芬 A.拉佛
页数248
《走向精益》介绍了精益动力学这一概念——一个已经被证实的商业发展规则，这一概念如此及时而又吸引人的眼球。该书用颇具说服力的企业案例，如丰田、沃尔玛和西南航空，展示了各类企业是如何战胜不确定性的灾难性影,

管理,商业

[图书详细信息]

出版社:企业管理
出版日期:2010-1
作者:朱飞
页数469
字数:500000
《绩效激励与薪酬激励全程实务操作(最新版)》内容简介：激励在任何一个追求效率的组织中都是至关重要的，无论这个组织是企业还是事业单位。与此同时，激励工作正在变得更加困难：一方面必须承受日益严峻的成本压力,

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:李欣禹
页数175
字数:151000
汽车4S店团队管理,本书的主要内容有：影响汽车4S店销量的主要因素；汽车4S店团队建设的基本命题；汽车4S店团队建设的基本问题；汽车4S店人员的甄选与培养；加强成员间的有效沟通，实现精诚合作；构建高效团队的成功基因；实施,

[图书详细信息]

出版社:机械工业出版社
出版日期:2010年1月
作者:查伦·李,乔希·贝诺夫
页数321
互联网海啸,第一本教会企业在网络时代生存的畅销书 奥巴马正是运用本书方法，赢得美国大选的胜利 网络时代脱颖而出的最佳宝典，你阅读了吗？ 这本书将虚拟世界与真实需求联接起来。要想赢在网络时代，生存法则之一就是必须要,

互联网,web2.0,营销,互联网营销,商业,网络营销,经济,美国

[图书详细信息]

出版社:电子工业出版社
出版日期:2010-1
作者:陈丽芬
页数318
《员工培训管理》在系统介绍员工培训管理的基本理论和方法的同时，全面阐述了培训需求分析、培训项目设计、培训课程设计与开发、培训项日实施与控制、培训评估等内容，从培训流程的各个环节促进培训迁移的发生，提升,

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学
出版日期:2009-1
作者:焦叔斌
页数232
德鲁克说过：“90％的、我们所称的‘管理’，只是使完成任务变得更加困难。”如果这是真的，《管理的12个问题:大道至简的管理学读本》希望能够跻身于那10％。“大道至简”，把管理学的大道理变得“简单易懂，,

管理理论,对策,管理问题

[图书详细信息]

出版社:江苏文艺出版社
出版日期:2009-12
作者:朱光
页数187
百度十年千倍的29条法则,让职场新人迅速成长为企业核心 帮企业发现跨越式发展的核心秘密 《壹百度---十年千倍的29法则》 百度10年飞跃式发展的核心精神 从7人到7000人、从国内到纳斯达克成功上市的奥秘所在 李彦宏亲,

百度,互联网,管理,企业文化,职场,IT,商业,经营管理

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:邵雨//朱宪
页数169
《打造高绩效团队:经理人提升团队活力必备》内容简介：作为一名经理人，决定其成败的绝不仅仅是个人的业绩表现，还包括他领导的团队的绩效；团队的绩效决定着企业的成败。对新晋经理人来讲，快速提升个人管理能力以,

管理,职场

[图书详细信息]

出版社:东北财经大学出版社有限责任公司
出版日期:1970-1
作者:边慧敏，廖宏斌 著
页数296
《领导学》阐述了领导学的摹本理沦、实践与方法，结构安排科学、新颖，内容没汁条理清晰、突出重点，将领导类型分为传统型领导、交易型领导、远见型领导、有机型领导、综合型领导，并逐一介绍其特点、用权的科学与艺,

[图书详细信息]

出版社:中信出版社
出版日期:2010-1
作者:[美] 杰克·韦尔奇,[美] 苏茜·韦尔奇
页数297
Winning,《赢(第2版)》的内容涵盖从管理理念到管理实践的诸多方面。杰克·韦尔奇将自己全部的管理心得和智慧通过《赢(第2版)》与更多的管理者交流。从企业中泛滥而空洞的“使命”说起，谈到每家公司都会面临的危机管理,

管理,杰克•韦尔奇,商业,管理学,励志,思维,管理学类,美国

[图书详细信息]

出版社:中信出版社
出版日期:2010-1
作者:郭士纳
页数295
《谁说大象不能跳舞?(珍藏版)》内容简介：全球IT第一巨头IBM公司成立于1911年，人称“蓝色巨人”，长期以来被视为计算机的代名词，堪称美国科技实力的象征和国家竞争力的堡垒。1993年，郭士纳刚刚接,

管理,IBM,商业,传记,管理学,企业文化,计算机,企业

[图书详细信息]

出版社:化学工业出版社
出版日期:2010-1
作者:萩原正英
页数158
《赢在问题解决力》是日本累计销量250万册的畅销书系列——《简单学系列》中的重点图书之一，是一部可以大大提高经理人与员工工作效率与业绩、促使企业业绩持续增长的力量读本。从“发现根本问题”、“寻找解决问,

思维,管理,思考方法,问题,日本,生活,经管,职场

[图书详细信息]

出版社:机械工业
出版日期:2010-1
作者:李践
页数133
字数:95000
《果断授权：让别人为你工作》内容简介：授权就是复制自己，就是让别人为你工作，是放大自己时间的杠杆，是决定一个领导者能力高低的标志。书中提出了“授权7步骤”步步都是实战招数，图文搭配，便于记忆；书里还有,

管理,授权,工具书,李践,～马上,趣味,经营管理,效率

[图书详细信息]

出版社:社科文献
出版日期:2009-11
作者:袁康来//李继志|主编:周发明
页数271
《财务危机预警实证研究:来自农业上市公司的经验证据》运用企业财务危机预警的理论与方法，结合我国农业上市公司的特例进行财务危机预警应用分析，论证了构建适合我国农业上市公司的财务危机预警模型的必要性。财务,

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2009-11
作者:詹姆斯·克劳森
页数228
《克劳森领导学(原书第4版)》内容简介：领导就是管理活力，首先是管理你自己的，然后是管理周围其他人的。自我领导的起点是学习怎样让你自己的活力达到更高的水平。在这里，共鸣和沉浸状态是关键要素。,

管理,领导

[图书详细信息]

出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2009-11
作者:（美）迈克尔・希特　等著，张骁　译
页数351
《希特管理学(原书第2版)》对教师和学生都具有实用性和科学性，我们在每章的开头都增加了题为“来自一线的管理挑战”的开篇案例，它包括了一些现实生活中人们需要面对的管理挑战。,

管理,管理学,MBA,商业,工作学习,职业生涯

[图书详细信息]

出版社:中央编译出版社
出版日期:2009-11
作者:赵延忱
页数240
创业原理与过程,《民富论:创业原理与过程》内容简介：社会财富归根结底来自产业投资，全民富裕从根本上要靠民间的广泛的创业活动。怎样投资？如何创业？产业投资中有没有规律可遵循？什么是规避风险稳步前进的正确道路？这是解决新,

创业,经济,经济学,思想

[图书详细信息]

出版社:中国致公出版社
出版日期:2009-11
作者:黄彦杰
页数239
《管理者责任素质》不是把问题指向“员工”，而是直指企业管理的核心——管理者。只有管理者负起责任来，员工才会真正负起责任来！管理者或大或小都是一个组织的负责人，需要对组织中的人和其他资源进行计划、组织、,

[图书详细信息]

出版社:东方出版社
出版日期:2009-11
作者:比尔·特雷热
页数187
《勇敢去工作:如何打造信心、提升绩效、达到目标》的目的不是让你鼓起勇气大摇大摆地走进老板的办公室，跷起二郎腿，滔滔不绝地讲出一大串为什么你的老板和公司都要作出改变的原因。如果只是为了显示勇气而变得勇敢,

励志类

[图书详细信息]