管理 > 领导学

出版社:北方文艺出版社
出版日期:2007-6
作者:傅强
页数290
中国古老智慧激发现代领导力策略,国际人??知识社会的白领，冉冉升起的未来精英，一个具有一切进步和时尚特征的“新新人类”。 高鼻梁、蓝眼睛的傅强博士来华二十余载，游历神州，结婚生子，潜心研究中国文化，将中国古老智慧与西方现代领导力理,

信仰,生活的指引

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出版社:天津社科出版社
出版日期:2006-6
作者:魏爱琴
页数181
国企员工心理定势的调适及行为改善研究,员工心态关乎人的工作质量和生命质量，员工心态往往决定企业成长发展的走向。为提供转型期国有企业员工心态状况和心理定势特点的调研依据、信息资料，提供有针对性的改善、优化国有企业员工积极的心态和心理定势的对,

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出版社:新华
出版日期:2007-3
作者:程文超
页数227
《三国智》内容简介：一直以来，三国期间发生的历史故事最为人们津津乐道。那些人和事体现了中华民族的传统智慧，包括权谋智慧、战争智慧、处世智慧、日常交际智慧、修身智慧、管理智慧等等。 确实，记载三国历史的,

中国,历史故事

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出版社:北京图书馆出版社
出版日期:2007-3
作者:国家图书馆
页数578
《部级领导干部历史文化讲座》(选编本)内容简介：中华民族有灿烂辉煌的历史，有悠久绵长的文化，这是维系民族发展的精神支柱，也是我们取之不尽、用之不竭的宝贵财富。以史为鉴，可以知兴衰。有继承，才有创新。了,

文化,讲座,中国历史,佳作,干部

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出版社:中国致公
出版日期:2007-1
作者:张振学
页数356
管人一定要坚持原则，不能像管奴隶一样呼来唤去，任意驱使，这是管人的大前提。在这一前提下，领导者或管理者可以采用灵活多样的管人手段，令其甘愿服从，尽忠和效力，不管是行政组织这是管理组织，只有既坚持管人原,

原则,管人,管人的18个大原则和180个小手段,管理,经理人

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出版社:哈尔滨出版社
出版日期:2007-2
作者:苏晓光
页数202
职业化兵法,企业当中存在着形形色色的员工，如果你是企业的老板，你该怎样搞定你的员工? 也许你的企业中有着各种各样的“问题员工”，也许你的团队正暗藏着你尚未察觉的“危机”。那么，你该如何搞定你的员工?如何带领你的团,

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出版社:海天
出版日期:2007-1
作者:朱健
页数246
你见过大雁飞行么？无论是一字形还是人字形，都充分体现了大眼的团队合作性。从某种意义上来说，无论是团队意识还是合作方式，雁阵都是现代人的神奇样板。在现实生活中，为了摆脱个人力量无法摆脱的困境，人类应该虚,

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出版社:企业管理出版社
出版日期:2006-12
作者:高业
页数304
员工到底要怎么管？如何促成企业成长？如何提升团队表现？ 想要做个成功经理人，就看你如何管理人。本书将管理在管理上遇到的企业问题分成组织管理问题、管理者素质问题、员工激励问题、团队发展问题和企业成长问题,

职场

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出版社:中国计划
出版日期:2006-9
作者:范兰德
页数304
本书是成功企业文案金典之一，是一部关于公司策划文案写作的指导用书，内容涉及项目投资开发与管理策划文案、营销策划文案、广告与媒体策划文案、商业策划文案、企业行政人力资源管理与其他策划文案几个部分，适合公,

公司策划文案金典,策划

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出版社:湖南师范大学出版社
出版日期:2005-5
作者:曾宪年
页数258
老子领导思想研究，ISBN：9787810814799，作者：曾宪年著,

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出版社:当代世界出版社
出版日期:2005-5
作者:东方智
页数462
本书实实在在地教你一些灵活机动、 　　不拘一格的管理方法， 　　训练你如何恰如其分地展示自己的管理才能，用好手中的权力； 　　如何赢得下属的合作和信赖，创造出色的业绩； 　　如何运用先进的管理,

管理,公司主管必备全书,想读这本书，听说不错。

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出版社:中国商业出版社
出版日期:1900-01-01
作者:闫凤香 著
,

管理,领导人

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出版社:北京邮电大学出版社
出版日期:2006-1
作者:杜海龙
页数194
上世纪80年代开始，全球顶尖公司都在持续实践“宠信员工”的原则，从西南航空、戴尔、沃尔玛、GE、微软等最受敬仰公司的巨大成功中，我们不难领略这一理念的强大威力。这是一种“心灵有约”的领导方法，这是一种,

管理,管理学,xue1,宠信你的员工

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2005-1-1
作者:张利光
页数218
决定管理成败的14种手段,

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出版社:第1版 (2003年1月1日)
出版日期:2003-1-1
作者:周玉寒
页数413
人生有许多阶梯，而成为一名优秀的部门主管，在职场中纵横弛骋，便是成功人生的阶梯之一。部门主管，是一个领导的职务名称。我们可以顾名思义地理解这个概念：主是主持，管是管理，也就是主持管理一个部门。管理是效,

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出版社:人民出版社
出版日期:2004-12
作者:史书娥
页数562
《领导班子建设论纲》内容包括：第一章领导与组织；第一节组织在领导活动中的地位和作用；一组织的含义；二组织上的类型；三组织在领导活动中的地位和作用；第二节组织结构；一组织结构的性质；二组织结构的层次；三,

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出版社:广东广州
出版日期:2005-1
作者:徐寒,李帝扶
页数272
职业经理人职业技能标准培训丛书立足于职业经理人考试授证和等级认证体系，从职业标准培训的实际需要出发，深入浅出地系统介绍了涵盖职业经理人五大管理系统的21项基本技能。 　　本书具有标准规范、权威实用等特,

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2003-12-1
作者:迟双明
这本书告诉你关于经理人和他们所创造的企业的成功之举。这里包含了对他们成功经验以及他们获得成功所具备的七种素质的深刻剖析，并将其中的要点一一列出。许多世界闻名的商业巨子的个人风采，您也能从中获得最精要的,

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2003-7-1
作者:程刚
页数480
,

fanso人力资源管理

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2005-1
作者:江风
页数146
自驱力立足于员工的自觉和自我实现等心理需要，使员工渴求不断的完善自己，将自身的潜能发挥出来。在这个过程中，员工会热情主动地投入任务的完成中，甚至不计报酬地寻求创造性解决方案。 　　在整个员工职能体系的,

让员工自己奔跑

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出版社:科学普及
出版日期:2004-1
作者:沃特莫尔
页数249
创造力培训,本书不仅适用于广告代理或医药研究实验等明显的创新行业，本书所涉及的原则和理论也适用于所有行业，包括你所在的行业。这是因为国家的财富取决于所有国民具有创造潜力。正如约翰·巴肯曾经说过的：“作为领导者，他,

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出版社:中央编译出版社
出版日期:2001-09
作者:（美）鲍伯・罗斯纳等
页数362
你爸爸做老板时的老办法今天不灵了。 不管你是初出茅庐的老板，资深老板，老板的老板，还是未来的老板，首先得明白这一点。 是啊，你老爸做老板时，步行十几里地到公司，每天都看到那些熟悉得不能,

管理

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出版社:三联书店
出版日期:1990-09
作者:山本七平(日)
页数142
《〈贞观政要〉的领导艺术》主要内容简介：企业的经营管理，在很大程度上就是一门领导艺术。古代中国无疑是世界上最大、最稳定、最有连续性的实体（不妨说是人类历史上做得最大、最成功的“公司”），史学家许倬云教,

管理,山本七平,历史,三联,绝版,祗园精舍,商业,哲理

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出版社:中央编译出版社
出版日期:2004-07
作者:文光，宁川
页数302
在本书中，作者深入探讨了企业中人的问题，从求才、用才、护才、激励、培育等十向个方面，阐述了企业如何用人的方法和策略。而所有这些法则，都是若干企业和企业领导人在百数年的商业发展过程中所得出的真知灼见。而,

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出版社:时事出版社
出版日期:2003-04
作者:戴蒂等
页数341
高级经理在一切机构中起着关键性作用，然而，尽管他们如此重要，研究人员和管理者把他们的注意力集中到这一群体上还只是最近的事情。用典型的话来说，一般的臆断是，如果一个人身居高级经理的职位，那他们“必定是好,

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出版社:中国经济出版社
出版日期:1970-1
作者:王祖强
页数268
基于浙江私营企业的调查与分析,劳资关系与员工权益：基于浙江私营企业的调查与分析，ISBN：9787501781805，作者：王祖强,

HR

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出版社:中国地质大学出版社（武汉）
出版日期:2006-8
作者:马向平,普伟
本质、主体与过程,

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出版社:中共中央党校出版社发行部
出版日期:2006-7
作者:孙立樵
页数352
现代领导学教程（2006年版），ISBN：9787503535000，作者：孙立樵,

教材,教育,管理

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出版社:上海财经大学出版社
出版日期:2006-5
作者:盖勒·C.阿弗利
页数426
领导学模式与案例,本书提供了一些关于著名组织的案例研究(这些组织来自欧洲、澳大利亚和美国)，以显示多种领导才能是如何用在“成功”的组织中的。在当今这个相互联系的全球化世界里，关于领导才能的传统观念正受到挑战，因为无论大,

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出版社:中共中央党校出版社发行部
出版日期:2005-5
作者:周振林
现代领导方式与领导方法创新，ISBN：9787503531996，作者：周振林，屠春友编著,

从政

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出版社:中共中央党校出版社
出版日期:2006-1
作者:李英田
页数256

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