管理 > 一般管理学

出版社:立信会计出版社
出版日期:2011-4
作者:企业内部控制编审委员会
页数531
字数:528000
《企业内部控制基本规范及配套指引案例讲解》为了帮助各上市公司和大中型企业能够更快、更好地理解和掌握企业内部控制配套指引的全部内容及其精神实质，并在实务中加以应用，编者企业内部控制编审委员会特组织有关专,

/,基础,论文需要

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出版社:中国人民大学
出版日期:2011-4
作者:黄铁鹰//梁钧平//慕凤丽
《人力资源管理案例》内容简介：你想知道海底捞火锅店为何总是异常火爆吗？你想知道在中国首饰业普遍严防员工偷盗的环境下，潮宏基为何对员工不设防吗？你想知道中粮集团并购新疆屯河后，整合文化、战略、组织、人力,

管理,人力资源,案例,HR,商业,穆凤丽,职场

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出版社:海天出版社
出版日期:2011-4
作者:王超
页数202
《团队革命》内容简介：随着全球经济一体化,中国成了世界上最大的未来市场。国外跨国公司纷纷逐鹿中国市场,使得竞争原本就很激烈的市场,更加风起云涌,变化莫测。谁占领了中国市场,就意味着拥有了比竞争对手更多,

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出版社:中国华侨
出版日期:2011-3
作者:沧海明月
页数500
《世界500强企业培训大全集(超值白金版)》内容简介：世界500强企业之所以具备超强的竞争力，能创造出亿万价值，成为各行业中全球瞩目的卓越代表，其成功不仅仅是因为管理者的经营有方，更是因为他们旗下汇聚,

500强,安洛

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出版社:工商联
出版日期:2011-6
作者:赵春林//孙园
《关键在于落实(全新版)》主要内容简介：没有落实，再伟大的目标也是一句空话；没有落实，再周密的计划也是纸上谈兵；没有落实，再严格的制度也难发挥作用。,

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出版社:科学出版社
出版日期:2011-3
作者:郭爱英，张立峰　主编
页数298
《人力资源管理(第2版)》共分十章，主要内容包括人力资源管理导论、岗位研究、人力资源规划、员工的招聘录用、绩效管理、薪酬管理、劳动关系与劳动争议处理、员工培训与开发、职业生涯规划、社会保障制度等。《人,

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出版社:科学出版社
出版日期:2011-3
作者:刘常宝　主编
页数258
《特许经营创业》主要介绍创业学的基础知识、创业者的个性要求和思维特点，包括创业思维、创业者素质、创业环境、特许创业政策法规、渠道与业态分析、特许创业策划、创业筹资、创业实施、创业财务控制、经营风险控制,

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出版社:科学出版社
出版日期:2011-4
作者:叶军 编
页数213
《秘书岗位综合实训》针对企业秘书工作特性，以秘书典型职业活动的知识、技能和职业素质为核心，以秘书职业成长过程为思路设计、选择、安排内容，围绕正确认识秘书工作、成功面试、学习与成长——办事与办文、学习与,

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出版社:上海大学出版社
出版日期:2011-4
作者:吴声怡　编著
页数229
《自在人:管理学的人性揭竿与价值革命》从企业家文化修炼的角度，提出“企业格局”的全新理念，作为对近年来企业文化学界关于“企业责任”、“企业能力”、“企业战略”等沸沸扬扬讨论的一种思想扬弃与文化迁跃。,

管理

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出版社:西南财大
出版日期:2011-4
作者:王忠林
页数256
《手把手教你建账与记账》共分为八章，就企业“账务”过程中的基本要素进行了图文并茂的论述，第一章讲述企业建账，就建账所涉及的基本要素、环节、种类等进行了全面的介绍。第二章进入了第二个环节也就是记账环节，,

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出版社:机械工业
出版日期:2011-4
作者:中国管理模式接触奖理事会
页数301
陈清泰（国务院发展研究中心原党组书记、副主任）董明珠（珠海格力电器股份有限公司 总裁）杨壮 （北大国际（BiMBA）院长）周林（上海交通大学安泰经济与管理学院 院长）专文推介 为什么中国经济的发展速度,

企业管理

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出版社:中国致公出版社
出版日期:2011-5
作者:张京俊
页数301
《怎样当好中层》内容简介：为什么会出现这种状况？这其中最重要的一点，就是中层领导没有改变 自己的工作思维，没有彻底摒除工作上旧的行为模式。当你被提升为中层，不但权力增大了，职位升高了，你的责任也相应,

怎么当好中层,管理

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出版社:中国经济出版社
出版日期:2011-5
作者:陈永清
页数196
《中国制造企业六西格玛实施关键成功因素的实证研究》应用质量管理学、系统论、关键成功因素等相关理论，基于组织层面的调查资料，实证地研究了我国制造企业实施六西格玛的关键成功因素，并探究了各关键成功因素间的,

咨询专业书籍

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出版社:中国经济出版社
出版日期:2011-5
作者:刘二丽
页数161
《风险投资企业的信任、投资后管理对创业企业成长绩效的影响研究》内容既涉及理论的阐述，又有实证方法的应用，可供高等院校企业管理、技术经济与管理等相关专业师生阅读参考，也可供风险投资相关领域的研究人员或实,

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出版社:华中科技大学出版社
出版日期:2011-4
作者:郑凤田，崔海兴　主编
页数252
字数:290000
《"走出去"面临的挑战:提升国家竞争优势的理论与实证分析》分四个部分阐述我国企业在经济全球化背景下的“走出去”问题。第一部分，从如何获得国家竞争优势角度分析我国企业走出去面临的挑战。第二部分，通过国际,

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出版社:北京师范大学出版社
出版日期:2011-4
作者:倪星 编
页数338
《行政组织学》由倪星主编，作为“新世纪高等学校教材行政管理核心课系列教材”之一，按照理论、系统、管理的三大维度，全面介绍了行政组织学的基本概念、知识和方法，梳理了行政组织学的理论演变过程，反映了国内外,

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出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-5
作者:无
页数506
约翰 M. 伊万切维奇编著的《人力资源管理(英文版第11版)》从人力资 源对管理者、员工和公司的影响及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方 面着手，系统地讲述了人力资源的获取、开发、激励、保留等内容。,

人力资源,管理

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出版社:新世界
出版日期:2011-4
作者:隋晓明
页数207
《复制蒙牛:蒙牛企业迅速崛起的秘密》详尽地勾画了蒙牛的发展历程，系统揭示了蒙牛高速成长背后的管理之道，全方位透视蒙牛跌宕起伏、高潮迭起的成长轨迹，对众多经营管理者乃至一般人定会有所启示。,

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出版社:人民邮电出版社
出版日期:2011-4
作者:张俊娟
页数295
《培训课程体系设计方案与模板》是一本指导各类企业构建培训课程体系的工具书。书中针对管理类课程体系设计、生产业务系统课程体系设计、营销业务系统课程体系设计、采购物流业务系统课程体系设计、技术研发业务系统,

培训,HR,培训体系

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出版社:中国华侨
出版日期:2011-5
作者:孙郡锴
页数275
字数:240000
《谁说你懂管人管事》内容简介：因为世事常复杂，人心常各异，管人管事就变成了一件非常复杂的事情。管理者如何管好手下的人，又让下属心服口服，如何把事理得顺顺当当，这里边潜藏着极大的学问。一个成功的管理者必,

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出版社:中国纺织出版社
出版日期:2011-4
作者:文浩
页数408
《最新企业做强人力资源规范化管理推行范本(最新版本)》分为上、下两篇，从企业人力资源管理制度和企业工作岗位管理职责两个方面对企业人力资源综合管理制度、人事的招聘、培训、出勤、出差、薪酬、绩效考核、奖惩,

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出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-4-1
作者:王利平,胡新欣,周燕
页数183
《文化浸润:中国企业管理的历史传承》是“中国式企业管理科学基础研究”项目的成果。该项目是国务院领导批示、财政部支持的项目,由国务院发展研究中心、中国企业联合会、清华大学于2005年联合发起,通过对中国,

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出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-4
作者:王关义，高海涛，张铭　编著
页数272
《管理学》主要内容包括:管理的一般概念与性质、管理学原理、管理理论的历史演变;管理的职能,包括决策和计划、组织、领导、激励、控制、创新变革等内容。通过本课程的学习,使学生建立系统化的管理知识体系框架,,

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出版社:经济科学出版社
出版日期:2011-3
作者:石培民
页数276
字数:290000
《总经理必须修炼的9种思维方式》内容简介：对于企业来说，总经理是一个舵手，掌握着企业的发展方向，作为总经理，他的思维方式决定着他的思考力、判断力和决策力，企业要发展，要成功，总经理必须是一个开拓思维行,

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出版社:经济科学出版社
出版日期:2011-3
作者:李宪印
页数298
字数:300000
《中层领导必备的7种能力》处于企业的中间地带，既是执行者，又是领导者，兼有领导者与被领导者的双重身份，就像企业领导层的“腰”，是企业的中坚力量。他们承上启下、沟通协调，一方面是面临着如何管理、协调好下,

想读,想读中层领导必备的7种能力,规划好几个

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出版社:经济科学出版社
出版日期:2011-1
作者:石培民
页数275
字数:290000
《总经理必须具备的9种良好心态》内容简介：总经理需要视野，要看到鲜为人见的和未见的世界角落；总经理需要知解力，要把握事象和人性交汇所形成的种种危机和困难；总经理更需要健康的心态，消匿浮现和未浮现的情绪,

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出版社:北京理工大学
出版日期:2011-3
作者:宋宪萍
页数151
字数:200000
《分工与流通组织的演进》主要内容简介：企业的性质，历来是引人关注的问题。一般而言，企业的性质主要涉及两个方面：一是企业的起源，二是企业的规模（边界）。现代企业理论对企业性质的解释，是对现代工商企业组织,

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出版社:首都经济贸易大学出版社
出版日期:2010-3
作者:温宏建
页数355
字数:400000
《中国企业伦理:理论和现实》内容包括：企业伦理学概述、功利主义、关于国有垄断企业的伦理议题、消费者保护、股东伦理、伦理边缘的商业行为和产品营销、建立统一的企业伦理学理论体系的努力等。,

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出版社:北京工业大学出版社
出版日期:2011-4
作者:李成坤
页数277
字数:215000
《私营公司的24堂细节执行课》内容简介：任何一个企业，都不缺乏伟大的战略。但它们真正所需要的，却是把战略落实到位的执行力。执行力是连接企业构想和实践的桥梁，构想再伟大，也要有人将它实践出来，这一切靠的,

管理

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出版社:北京工业大学出版社
出版日期:2011-5
作者:曲超
页数445
字数:576000
《世界35位顶级企业家的经营之道》内容简介：这35位企业家都充满了智慧——他们走的，是35条不同的智慧之路；他们行的，是35种不同的智慧之法；积累下来的，也是35种不同的智慧秘诀……2010年的世界新,

管理

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出版社:中国纺织出版社
出版日期:2011-5
作者:李阳明
页数264
字数:210000
《财务运作天衣无缝》的内容涉及了会计常识、账款回收、成本预算、资金运用、税务筹划等各个方面。在介绍各种专业的财务知识同时，都结合了最新的案例，使深奥难懂的财务知识，能够较为浅显、直白地呈现在您的面前。,

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出版社:清华大学
出版日期:2011-4
作者:于永达//战伟萍
页数232
字数:340000
《美国政府人力资源管理》以中国政府对人才和人力资本的战略开发为应用背景，以美国公共人力资源管理理论、流程体系、法律框架、测评方法、数据资料为依托，评述了美国政府对人力资源的开发利用、教育培训、配置管理,

GCT,HR,政务

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出版社:广东省出版集团图书发行有限公司（广东经济）
出版日期:2011-4
作者:陈国明
页数230
字数:212000
《从中层到最好的中层》的主要内容：作为企业管理的“夹心饼”，中层自然有自己的苦衷．从中层自身的角度来看，他们觉得自己任劳任怨、勤勤恳恳，却吃力不讨好。 当高层指责中层执行不力、管理不到位、不让人省心的,

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出版社:人民出版社
出版日期:2011-2
作者:李锡炎，郭伟 主编
页数294
《科学发展领导力论析》是中国领导科学研究会重大科研项目“科学发展观与领导力提升研究”的最终成果。科学发展领导力理论具有创新性和实用价值，它把领导力理念置入科学发展观的坐标体系之中，实现了领导力与科学发,

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出版社:化学工业
出版日期:2011-5
作者:严凡高//雷蕾
通过《中小企业部门主管培训手册》，可以全面地认识部门主管的角色、管理功能、特质与内涵、工作范围与绩效标准，同时掌握领导与管理技能，对员工、工作进行有效的管理，学会发现问题、解决问题、写作事务文书、对质,

天才

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出版社:中国言实
出版日期:2011-3
作者:崔生祥
页数221
字数:190000
《怎样当好创新型班组长(最新畅销书)》主要内容介绍了那班组长要有怎样的能力才能完成企业和岗位赋予的使命，答案当然是创新能力。我们正处在一个加速变革的社会中，只有创新，才能让我们紧跟时代潮流；只有创新，,

企业管理读物

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出版社:中国言实
出版日期:2011-3
作者:张安顺//张剑//杨玉串
页数222
字数:190000
《优秀班组长是这样工作的(班组长必备的工作手册)》主要内容简介：班组是企业组织生产经营活动的基本单位，是企业最基层的生产管理组织，是企业一切工作的立足点。上面千条线，下边一根针，企业的工作千头万绪，最,

好很好特别好

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出版社:中国言实出版社
出版日期:2011-3
作者:向亚云
页数224
字数:190000
《如何做好现代班组文化建设与管理工作(最新畅销书)》是斯丁描绘自己家庭生活的风俗画。风俗画是画家综合艺术才能的体现，画中人物与众不同的形象和个性，人物周围的环境道具摆设的描绘，由此可见画家的肖像画、静,

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出版社:东北财经大学出版社有限责任公司
出版日期:2011-3
作者:孙喜林，荣士壮　主编
页数215
《管理心理学(第2版)》设置了有特点的栏目，如“学习目标”、“小知识”、“小思考”与“观念应用”等，课后设置了“本章小结”、“核心概念”、“基本训练”、“观念应用”等，既有利于学生对基本观点、基本理论,

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2011-4
作者:文彬
页数219
字数:302000
《新编出纳入门不可不知的300个常识(最新版本)》主要介绍：出纳不是普通的岗位，而是一项专业性很强的工作。出纳人员必须了解和掌握出纳工作的特点、内容、职能等基本知识，这是做好出纳工作的前提条件。同时，,

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出版社:中国商业出版社
出版日期:2011-1
作者:刘伟
页数278
字数:180000
《制度以外72个管人技巧》由刘伟编著。俗话说：“无规矩不成方圆。”不管我们是在原始社会还是在现代社会。只要我们是生活在群体当中。就必然有规则。我们必须遵守这个规则。我们的一切行为也必须符合群体的行为规,

管理

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出版社:中国商业
出版日期:2011-1
作者:周增文
页数363
字数:260000
《总经理激励员工方法全集》简介：世界上每一位成功的管理者都深谙员工激励之道，对于每位希望掌握正确激励方法的管理者，这《总经理激励员工方法全集》将是一个非常好的选择。当今的经济社会中，员工是公司发展的最,

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出版社:机械工业出版社
出版日期:2011-3
作者:周跃进
页数202
字数:262000
《企业资源管理控制一体化》从应用角度介绍企业资源管理控制一体化的基本概念、建模方法、系统架构、实现过程和应用案例,是作者几十年来从事企业信息化的经验总结,同时也介绍了最新的信息系统设计方法——企业架构,

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出版社:中国经济出版社
出版日期:2011-1
作者:于健南
页数175
字数:150000
《家族企业董事会治理、信息透明度与企业价值:基于中国上市公司的实证研究》内容简介：由于家族股东的“一股独大”以及家族对企业的控制,与非家族企业相比,家族企业内部的委托一代理问题及其治理模式也有别于非家,

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出版社:陕西师范大学出版社
出版日期:2011-5
作者:庄日新
页数328
字数:272000
《冯仑谈商录》是一本对“冯言仑语”的现代解读，是一本现代年轻人创业的“启示录”。书中几乎包含了冯仑每个时段的重要讲话，尤其是在商业上的谈话。冯仑用诙谐、幽默、感性的语言表达出了商业上深邃的思想，可以说,

冯仑,商业,管理,思维,经济,观察,商务管理,值得推荐！

[图书详细信息]

出版社:中国华侨
出版日期:2011-4
作者:德群
页数387
《西点军校22条军规大全集(超级白金版)》内容简介：西点军校建校200余年来，培养了大批人才，很多西点毕业生成为了美国社会各领域的领袖或有着深远影响力的人物。出身西点的美国总统就有两位，有近4000人,

西点的22条军规,领导力,个人素质,4-军工

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出版社:中国言实出版社
出版日期:2011-3
作者:崔生祥
页数220
字数:190000
《学习型班组创建指南:怎样当好学习型班组长》适合企事业单位的所有班组长们,尤其适合于所有企业的生产、经营、销售、采购、物流、服务等基层部门主管或经理、工段长或班组长,既可作为自我提高的读本,又可作为管,

神奇

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出版社:华南理工大学
出版日期:2011-3
作者:师萍//石计宝
页数489
《新编财务管理》介绍现代公司财务管理理论与方法，内容包括资金时间价值及应用、收益与风险分析、证券估值、项目投资、证券投资、营运资金管理、筹资管理、资金成本和资本结构、收益分配、财务预算、财务分析与业绩,

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出版社:经济科学出版社
出版日期:2010-12
作者:徐茜
页数257
字数:220000
《知识型员工流动动力机制研究》在理论分析的基础上，综合运用系统分析、主成分分析及实证分析等研究方法，重点研究了城市旅游发展动力的主导因子、动力模式，动力系统的结构、组成要素、系统功能、运行机制、因果关,

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出版社:经济科学出版社
出版日期:2011-3
作者:张伟
页数216
《模块化组织的形成、演进及运行机理研究》以知识作为分析的主线，将模块化组织看做是一组专业化知识的联盟。通过修正的贝克尔-墨菲模型，研究了模块化组织的内生演化过程。进而进一步比较了模块化与分工的不同，通,

我老师的书。哈哈哈哈哈！

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