出版社:中国华侨出版社
出版日期:2011-12
作者:成杰
页数224
《做最好的中层》中层领导处在组织中的中间位置,需要在上下皆有压力的环境中游刃有余地开展工作,是组织中信息上下畅通传导的桥梁。因此,中层领导要面对的人际关系要比一般人更复杂。对上,中层领导是被管理者,需,
管理,职场,个人管理,沟通,领导力,中层领导,人际关系,处世
出版社:电子工业出版社
出版日期:2012-1
作者:Koller.T.
页数201
公司金融的四大基石,Value: The Four Cornerstones of Corporate Finance,《价值:公司金融的四大基石》作者均是麦肯锡分公司的资深董事,他们为读者介绍了四种非常简单、但常常被忽视的公司金融原则(四大基石)——价值核心原则、价值守恒原则、期望值跑步机原则、最佳所有者原则,并通过,
投资,金融,麦肯锡,价值投资,价值分析,公司金融,财务管理,股票
出版社:电子工业
出版日期:2012-1
作者:(美)艾德里安·高斯蒂克//切斯特·埃尔顿|译者:罗艳林
页数392
365天的员工激励方案,《一天一根胡萝卜:365天的员工激励方案(白金版)(双色)》以新颖的形式、简洁明快的语言风格,向读者讲述如何运用“胡萝卜力量”激励员工的工作,激励员工为公司服务。在这本有趣的、时刻充满欢笑的书中,世界,
人力资源,工具书,激励员工,管理
出版社:湖南文艺
出版日期:2012-1
作者:天外天
页数336
《谁说你不能管公司》是人性管理百科全书之一,特别适合中国人际关系主导的企业环境直指中小企业生存、发展的最核心问题!私企16年从专员到主管、经理、总监\总裁的自传体管理书!一个中国私营企业经理人诞生、成,
管理,谁说你不能管公司,成长,商业,经营,实用,经验,励志
出版社:中国经济
出版日期:2012-1
作者:刘铭
页数191
《新任主管第1课》内容简介:恭喜你晋升成为一名主管,从现在开始,你将是企业获得长足发展的关键一员,你的工作能力将被上司关注,被下属学习。为了在工作中游刃有余,你必须具备优秀管理者的素质。因此,你必须修,
出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2011-12
作者:[美]克里斯• 阿吉里斯,[美]唐纳德•舍恩
页数278
理论、方法与实践,Organizational Learning Ⅱ:Theory,Method,and Practice,在知识经济时代,组织所处的环境瞬息万变.组织只有不断学习才能适应环境的变化,才能在日益激烈的竞争中获胜。组织学习是组织适应环境、保持竞争优势、实现可持续发展的重要条件。
本书是组织学习领域的经典著作,,
组织行为学,组织学习,管理,系统思考,管理学,管理大师经典,人力资源,阿基里斯
出版社:广西人民出版社
出版日期:2011-12
作者:子洋
页数337
字数:260000
《周易管理智慧》以周易流程式管理为核心,共分三篇,第一篇为周易管理学基础,介绍周易管理学说的理论,包括三才理论、阴阳符号、八卦成象理论,以及八卦象数体系;第二篇为周易管理流程的建立与管理,这部分是实际,
出版社:中华工商联合出版社有限责任公司
出版日期:2012-2-1
作者:[美]艾伦·默里
页数185
字数:200000
《华尔街日报》萃取全球120年管理思想精粹,来自《华尔街日报》的如何成为成功的管理者的权威指导
近几十年,全世界最优秀的人投入大量时间试图理解什么是管理,哪种策略可行,哪种方法不当。全世界超过1500家商学院招收企业管理的硕士生,至少有100种,
管理,管理学,商业,企业管理,思维,战略,企业,营销
出版社:江苏人民
出版日期:2011-9
作者:沈军
页数200
以成果为导向的价值管理模式,《管理教练:以成果为导向的价值管理模式》作为一本管理教练技术的专著,是作者在近10年的实践基础上的理论及经验总结。《管理教练:以成果为导向的价值管理模式》系统介绍了管理教练的概念、目标、技术以及应用系,
企业教练,教练,组织教练,人力资源开发,管理,管理学
出版社:上海世纪格致
出版日期:2011-12
作者:[美] 辛西娅.麦考利 埃伦.范.韦尔索编翁文艳 文茂伟等
页数560
创新领导中心领导力发展手册,《领导学译丛:创新领导中心领导力发展手册(第2版)》探索领导力发展的精要,揭示每个个体如何有效地提高其领导技能,阐释组织如何促进领导者和领导能力的培养。《领导学译丛:创新领导中心领导力发展手册(第2版,
领导力,Leadership,CCL,创新领导中心,管理,管理学,领导
出版社:格致出版社
出版日期:2011-12
作者:(英)本尼斯 等著,刘芸 等译
页数305
《超越领导(经济学、伦理学和生态学的平衡)》是以沃伦·本尼斯、希克迪希·帕瑞克、罗尼·雷瑟姆为代表的新范式管理学者的一部领导学力作,主要作者有美国人、亚洲人以及欧洲人,可以说,新范式思想的权威人士均囊,
领导力,沃伦·本尼斯
出版社:格致出版社
出版日期:2011-12
作者:约翰·阿戴尔
页数161
有效领导力开发,约翰·阿戴尔所著的《有效领导力开发》在描述了领导力的基本特征和性质之后,提出了领导力开发的七个原则,并对领导的选拔、培训、职业规划和发展等方面做了详细和深入的分析。《有效领导力开发》简洁有趣,案例丰富,
约翰·阿代尔,领导力
出版社:格致出版社
出版日期:2011-12
作者:(美)凯勒曼 编,林颖 等译
页数323
在这本新著中,芭芭拉·凯勒曼带领我们从多学科的视角领略了领导学的学术世界和真实世界。来自不同学科和不同专业领域的专家分别撰写了12篇极具独创观点的文章。每一章都对一个特定的领导学问题进行了分析。
,
领导力
出版社:中国电力出版社
出版日期:2012-1
作者:孙科炎
页数194
《领导心理学》通过对大量领导心理学研究成果进行深入浅出的解析,密切结合现实中一些鲜活、贴切的案例,从心理动机,到行为过程,再到组织环境,全面探讨了领导行为的实施条件与相应成果,深入挖掘和分析了领导者与,
出版社:北京工业大学
出版日期:2011-11
作者:(日)稻盛萌美//钱太金
页数238
《成功运作亿万资产的商业模式》作者用了三十年时间的累积,两年时间的酝酿,6个月时间的伏案写作,3个月时间的全力冲刺,1个月时间的细心打磨。追求的是8个字:权威、经典、实用、有效。《成功运作亿万资产的商,
销售
出版社:机械工业
出版日期:2012-1
作者:刘浩//李少斌
页数211
《团队建设如何才高效:管理者不可不防的10个错误》从企业的团队建设十大误区人手,结合作者多年企业咨询所接触的团队建设的真实案例,深入剖析了企业团队效率不高的根源,从“同心”、“同向”、“同步”三个维度,
enhancement,管理
出版社:中国发展出版社
出版日期:2011-11
作者:陈友忠 刘曼红 廖俊霞
页数255
《中国创投20年》内容简介:20年前,几乎没有多少国人知道创投为何物。然而,放眼全球,那些我们耳熟能详的知名企业背后,几乎都有创投的暗流在涌动。20年来,创投在中国经济的浪潮中起起落落,跌宕向前。从政,
创投,风险投资,投资,经济,VC,中国创投的发展史诗,创业,编年史
出版社:北京理工大学
出版日期:2011-11
作者:陈墨
页数280
《每天学一点管理艺术》就是一本供你用心参悟、细细品味的图书!书中结合真实、生动的实例,将经过实践检验的种种管理技巧展示给你,为你解决在管理过程中最有可能遇到的各种难题,使你在每天的轻松阅读中迅速提升自,
出版社:北京大学出版社
出版日期:2011-10
作者:王玉荣,葛新红
页数224
企业的流程管理已站在新的起点上,面临新的挑战,结合《流程管理在中国调研报告》,本版本在《流程管理》(第三版)的基础上围绕流程管理发展新阶段面临的主要问题进行了内容修订和扩充:(1)流程管理如何和企业战,
流程管理,管理,知识管理,流程优化,流程,方法论,项目管理,流程革命2.0
出版社:光明日报出版社
出版日期:2011-12
作者:美崎荣一郎
页数240
办公室文具活用术,《文具@高效率:办公室文具活用术》内容简介:这不是一本目录,仅仅罗列出大家感兴趣的各种工具。而是要将文具当作工作工具来看待,并有意识地加以“充分利用”。,
整理术,文具,个人管理,日本,时间管理,效率,学习/个人提升/时间管理,办公室
出版社:东方
出版日期:2008-4
作者:郎咸平
《本质4(案例点评修订版):你想到的为什么都错了》是郎咸平“本质”系列的第四部。作者对餐饮业、动漫产业、快速时装和顶级服装业的行业本质进行了深入的分析,并以大量令人信服的数据为基础,对如何在这些行业中,
郎咸平,管理/营销/战略,管理,案例,战略本质,商业/战略/市场,商业,行业分析
出版社:新世界
出版日期:2011-11
作者:李翔
页数222
《海底捞凭什么》主要讲述了,海底捞作为一个成功的商业案例,正在受到越来越多的关注,包括拥有肯德基、必胜客的百胜餐饮公司都开始向海底捞借鉴、学习。海底捞被做成范例在MBA的课程上一再讲起,业界对海底捞竞,
管理,海底捞,垃圾,抄袭,那些我们现实所欠缺的,领导过分的注重权利。有机会一定要去海底捞
出版社:化学工业出版社
出版日期:2012-1
作者:杜宇 编
跟着德鲁克学管理,《让自己成为下一个CEO:跟着德鲁克学管理》内容简介:想成为一名CEO,成为一名专业称职的CEO,就让我们学习这位“现代管理之父”——彼得·德鲁克吧。《让自己成为下一个CEO:跟着德鲁克学管理》将德鲁,
哲学,商业
出版社:广东经济出版社
出版日期:2011-10
作者:高级幕僚
页数206
《给你一个公司,看你怎样上市》内容简介:如家诞生、发展和上市的历程是丰富多彩的。《给你一个公司,看你怎样上市》用小说的语言,真实再现如家品牌的建立、飞速壮大、融资,以及最后在美国纳斯达克成功上市的生动,
创业,融资,经济,中国,IPO,商业模式,审计
出版社:中国商业出版社
出版日期:2011-11
作者:徳伯拉·萨兹
页数239
市场的道德底线,市场是组织生产和分配的最有效方式,是治愈官僚主义和政府控制的万能之策。但是,对于那些我们认为有害的市场应该如何对待呢?违背道德的卖淫和。肾脏买卖的市场是什么情况?武器或者产生公害的市场与大豆或者汽车市,
市场化,政治哲学,经济学
出版社:立信会计出版社
出版日期:2011-9
作者:邓正红
页数284
《砍掉成本出利润》主要内容简介:创新成本是企业软实力在成本管理中的最高形态。邓正红编著的《砍掉成本出利润》最大的亮点就是将作者独创的企业软实力理论应用到企业成本运营中,把企业软实力最高形态的价值思维贯,
管理
出版社:中华工商联合出版社有限责任公司
出版日期:2011-12-1
作者:姜定维,蔡巍
页数250
:以考核促进成长,本书的初衷就是为了设计一套比较适合企业,尤其是在中国市场环境中生存的企业所运用的绩效评价、管理的体系和方法。
笔者在本书每个章节前都加了一个小小的寓言故事,并以讨论的形式进行叙述,以期能够深入浅出地解,
绩效,人力资源管理,人力资源,HR,管理,薪酬管理,薪酬,蔡巍
出版社:广东经济出版社有限公司
出版日期:2011-11
作者:汤婧平
页数183
《总经理成本控制一本通》内容简介:成本从本质上来说是种付出,没有付出就没有回报。成本不可能被无限地降低,但能够被控制。成本控制是一项系统的工程,涉及采购、研发、生产、销售、物流、项目投资、筹资等各个环,
管理,财务
出版社:石油工业
出版日期:2012-1
作者:肯.W.托马斯
页数158
如何培养快乐员工,打造高效团队,《让员工快乐工作的秘密:如何培养快乐员工,打造高效团队》主要内容简介:在当今的企业中,员工的工作敬业度已经成为一个至关重要的话题,管理者们对员工的依赖性也变得越来越高。《让员工快乐工作的秘密:如何培养,
管理
出版社:电子工业出版社
出版日期:2011-11
作者:莉萨·迪图里奥
页数200
提升绩效与改进结果的实践,《建立高效项目管理团队:提升绩效与改进结果的实践》主要内容简介:在当今激烈竞争的环境下,团队协作是解决复杂问题的极好方式。项目团队可能由来自不同领域、不同地方,拥有不同技能和经验的成员组成,如何激发团,
项目管理,团队,BNGD项目管理,管理
出版社:化学工业
出版日期:2011-11
作者:克拉克·斯图尔特二世
向美国海豹突击队学世界顶级执行力,《卓越是唯一选择:向美国海豹突击队学世界顶级执行力》是美国海豹突击队制胜法则应用于商业的权威读本,揭示了海豹突击队铸造卓越战斗力、执行力的秘密法则,并总结出普通人都能应用的“五阶段法”,帮助团队和个人,
SEAL,我爱读,执行
出版社:北京理工大学出版社
出版日期:2011-9
作者:王祖汉
页数261
字数:190000
彼得·德鲁克送给管理者的12堂课,王祖汉编著的《不懂德鲁克就别说你懂管理》内容介绍:德鲁克认为,对任何企业的CEO来说,最重要的一课可以说是人事管理的课程,这是一门很高深的学问,管理者除了要促进人才发挥专长以外,同时也必须了解到,任何,
管理
出版社:中信出版社
出版日期:2011-10
作者:纳西姆·尼古拉斯·塔勒布
页数375
如何应对不可预知的未来(升级版),《黑天鹅:如何应对不可预知的未来(升级版)(全新校订本)》内容简介:在发现澳大利亚的黑天鹅之前,欧洲人认为天鹅都是白色的,“黑天鹅”曾经是他们言谈和写作中的惯用语,用来指不可能存在的事物。但当第一只黑,
黑天鹅,经济,随机性,思维,哲学,决策,经济学,预测
出版社:中国物资出版社
出版日期:2011-8
作者:徐望华
页数261
成功就这么简单,《成功就这么简单》由徐望华所著,主要内容是:驽马十驾,功在不舍。积累的力量是可怕的,也往往是人们最容易忽视的。成功不是困难与挫折的代名词,也不是遥不可及的海市蜃楼,而是每天前进的一小步。时刻告诫自己:,
出版社:化学工业出版社
出版日期:2011-9
作者:潘新民
页数238
HR眼中的真实职场 教你洞悉职场智慧,《世界500强人力资源总监管理笔记》分为11章,共计70个技巧,分别介绍了人力资源管理的六大模块,并通过实例介绍了公司管理的方方面面和相关办公室生存技术,希望读者能从中举一反三,领悟人力资源管理的真谛,
人力资源,HR,职场,管理,世界500强人力资源总监管理笔记,个人发展,职业,人资行政
出版社:化学工业出版社
出版日期:2011-9
作者:张兵
页数264
《管理中的心理学诡计》讲述了:管理中的心理学诡计,就是让读者树立以人为本的管理理念,学会激励与领导的心理精髓,掌握经营人心的心理策略,学会管人与用人的心理秘诀。《管理中的心理学诡计》并非拘泥于心理学的,
项目管理
出版社:中华工商联合出版社
出版日期:2011-9
作者:[美] 彼得·德鲁克,[美] 里克·沃兹曼 (整理)
页数206
本书包括了这位管理学领域最重要人物的30多篇演讲。了解德鲁克作品的经理人不仅能在这里发现很多熟悉的主题:自我管理的价值、自由和责任以及组织对绩效和成果的关注等,还能发现德鲁克一些先前从未以书面形式出现,
管理学,德鲁克,彼得·德鲁克,#学习,001097,zzzz,美国
出版社:中华工商联合出版社
出版日期:2011-10
作者:贾扶栋,汤飞 著
页数212
做一流员工必备的职业素质,《责任比能力更重要》内容简介:责任,是一个耳熟能详的词语。对于一个人来说,责任是他一生能否有所成就的重要砝码。而对于一个企业来说,员工的责任同样具有非凡的意义和价值——这是企业制胜的精神堡垒,是企业能,
工作,职场,责任
出版社:人民邮电出版社
出版日期:2011-8
作者:杨铁锋
页数184
近年来,随着海底捞火锅店在经营上取得的巨大成功,海底捞现象已经
在企业界具有广泛影响,国内外很多企业都把如何复制海底捞模式当做重要
课题来研究。海底捞现象的本质是什么?海底捞靠什么在经营中赢得顾客、
,
管理,海底捞,经管,经济,企业,商业,茶余饭后,思考与领悟
出版社:万卷出版公司
出版日期:2011-9-1
作者:[日] 稻盛和夫
页数164
心を高める、経営を伸ばす,本书是一本介绍稻盛和夫企业管理经营理念的书。在本书中,作者写出了自己在近半个世纪的管理过程中,所经历的种种困难和所获得的经验教训。本书综合阐述了稻盛和夫的哲学思想,这一哲学的威力不仅限于京瓷的企业经营,
稻盛和夫,职场,管理,日本,商业,哲学,2011,万卷出版公司
出版社:中国人民大学出版社
出版日期:2011-9-15
作者:[美]历克斯•洛伊(Alex Lowy),菲尔•胡德(Phil Hood)
页数281
解决最棘手问题的2×2思维方式,The Power of the 2×2 Matrix: Using 2×2 Thinking to Solve Business Problems and Make Better Decisions,◎ “情境领导”创始人,保罗•赫塞;知识创造理论之父,野中郁次郎;领导力大师,史蒂芬•柯维 联袂推荐
◎领导力大师史蒂芬•柯维说,这是一部意义重大的作品,它绝不是那种只对少数人具有学术吸引力,随后便被,
思维,决策,管理,学习,方法论,矩阵,管理学,系统思维
出版社:化学工业
出版日期:2011-10
作者:夸克商学院
页数172
能力拼图·世界500强的职场正规则,《能力拼图:世界500强的职场正规则》主要内容简介:人与人之间的天赋能力,相差无几。在后天成长、学习、工作的过程中,有些人处于相对优势的环境,逐渐养成了良好的行为习惯,事业和生活的质量得以持续提高。经,
职场正规则,职场,职业能力,APPLE模型,职业习惯,职业素养,职场新人必读,职场精英
出版社:电子工业出版社
出版日期:2011-10
作者:B.C.福布斯
页数224
How to Get the Most Out of Business,
《福布斯写给未来精英》(原名How to Get the Most Out of Business)是福布斯写给未来精英的一本书,此书已经再版达118次,有29种语言版本,被誉为“福布斯式”商业富豪,
福布斯,经管,励志,精英,管理,立志成功学,经济学,经济
出版社:北京大学
出版日期:2011-8
作者:白英
页数184
字数:117000
一位国企高管的管理箴言,《国企的领导艺术:一位国企高管的管理箴言》作者结合自己的经历和体会,介绍了在国有企业如何做好管理工作,尤其是领导艺术,主要包括:如何加强班子建设,怎样提高国有企业领导的修养以及提高修养的具体途径,国企,
出版社:重庆出版社
出版日期:2011-9
作者:[美]弗朗西斯•赫塞尔本(Frances Hesselbein)
页数820
个人魅力如何感召众人,Hesselbein on Leadership,弗朗西斯•赫塞尔本用她半个世纪的管理实践经验告诉我们,真正的伟大领袖不在任何人之上,而是居于一系列同心圆的中心,靠“展现自我”来领导,用使命、价值观、道德和性格去吸引和感召众人。领导力最终来源于一个人,
管理,NGO,A个人管理,弗朗西斯•赫塞尔本,美国
出版社:武汉大学出版社
出版日期:2011-8
作者:马津
页数196
淘金记,《牛角包一样的会计2:淘金记》对企业管理者而言,突出的管理才能不能不包含相关的会计知识。即使开一间街头小店,也要对自己的会计明细了若指掌:明白自己的资产和负责,了解利润表和现金流量表的秘密,懂得存货是,
会计,财务,经济学,管理,经济,理财,童话,职场
出版社:中信出版社
出版日期:2011-9
作者:〔美〕凡卡•雷马斯瓦米 弗朗西斯•古雅尔
页数262
群体创造的到底有多么大的魅力?
苹果运用群体创造提高了创新的速度,扩大了创新的规模,两年内为它的应用程序商店合伙开发人赚取了十亿多美元利润,在市场价值方面甚至都超过了微软;星巴克推出了在线平台myst,
互联网,众包,商业,集体智慧,新经济,IT,经济,产品
出版社:广东经济出版社有限公司
出版日期:2011-8
作者:尹峰
页数214
《谁在公司抢班夺权:国美给中国老板的公开课》讲述了:2011年3月9日,随着陈晓正式离职,“国美内斗”事件得以顺利解决。当天晚上,陈晓迫不及待地赶晚班飞机离开北京,这座城市留下了他的野心和失落。潜伏在,
管理,商业,黄光裕,金融经济,¥0.10,金融经济商务,经济学,管理学
出版社:印刷工业
出版日期:2011-8
作者:三谷宏治
页数205
《创新者的思考力》内容简介:人与人之间真正的差距是思考力的差距,也就是从同样的经历或现象中能够发现什么、学到什么的差距。经验和信息量本身并不会产生数倍的差异。所有人每天都有均等的24小时,但在能力、智,
思维,创新,分析,思维方法,商务,社会学,大数据,2011
出版社:印刷工业
出版日期:2011-8
作者:菅原美千子
页数202
《领导者收服人心的沟通之道》简介:在企业中,沟通之道直接影响着上司和下属的关系。很多时候,不管上司多么有理有据、义正辞严,而他在沟通中没有顾及下属的情绪,没有构建起下属对他的信赖,追随者将寥寥无几。作,
上行下效,人心,员工,拉拢,沟通,自我修炼成仙,领导